Directeur des finances (H/F)

Ville de Clichy-la-Garenne; Clichy; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Directeur·trice des Finances à Clichy. Vous serez responsable de la mise en œuvre de la politique budgétaire et financière, tout en dirigeant une équipe de 12 collaborateurs. Les candidats doivent posséder un Master en gestion des collectivités ou équivalent. Une connaissance approfondie d'Excel et des compétences en management sont essentielles. Ce poste offre 39 heures de travail plus 23 RTT/an ainsi que d'autres avantages.

Prestations

23 RTT/an

Tickets restaurant

Programme Santé Vous Sport

Participation employeur à 75% sur abonnement transport

Participation mutuelle et prévoyance

CNAS, CET et prime

Qualifications

• Master 2 en gestion des collectivités territoriales ou équivalent souhaité.
• Expérience en gestion financière et fiscale appréciée.
• Grande rigueur méthodologique et conceptuelle requise.

Responsabilités

• Pilotage de l’organisation et fonctionnement de la direction.
• Suivi de la stratégie budgétaire et financière.
• Conseil et expertise sur opérations budgétaires.

Connaissances

Diagnostic financier complet

Analyse des évolutions juridiques

Scénarios budgétaires

Tableaux de bord financiers

Management d'équipe

Maîtrise avancée d'Excel

Formation

Master 2 en gestion des collectivités territoriales

Master Comptabilité – Contrôle – Audit

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Directeur·trice des Finances

Placée sous la responsabilité directe de la Direction générale des ressources, la personne en poste participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique budgétaire et financière de la collectivité.

Encadrement

Le·la directeur·trice pilote une équipe d’environ 12 collaborateurs :

• 1 service comptable (6 agents) sous la responsabilité du responsable comptable
• 5 chargés de mission en conseil stratégique (prospective budgétaire)

Il·elle garantit la mise en œuvre et le suivi de la politique budgétaire et financière, ainsi que la sécurisation comptable des recettes et dépenses.

Il·elle veille au respect des objectifs stratégiques de la direction :

• Amélioration continue de la qualité comptable
• Anticipation et optimisation des marges de manœuvre budgétaires pour accompagner le PPI

Responsabilités

Management

• Pilotage de l’organisation et du fonctionnement de la direction
• Structuration et diffusion des procédures budgétaires et comptables auprès des services
• Garantie de leur bonne application

Pilotage financier

• Programmation, mise en œuvre et suivi de la stratégie budgétaire et financière, en pluriannuel (investissement & fonctionnement)
• Garantie de la fiabilité des procédures budgétaires et comptables (BP, DM, CA, délais de paiement, annexes, DOB, ROB, communication financière…)
• Réalisation et supervision des analyses financières et fiscales rétrospectives et prospectives
• Conseil et expertise auprès des services sur l’ensemble des opérations budgétaires et de paiement (y compris satellites)
• Déploiement d’une organisation dématérialisée et déconcentrée de la fonction financière

Missions complémentaires

• Développement d’un réseau de correspondants
• Veille active sur les thématiques : budget, fiscalité, financement, contrôle de gestion, facturation…

Les avantages qui font la différence

39h + 23 RTT/an

Tickets restaurant

Programme Santé Vous Sport (cours + salle de sport sur place)

Participation employeur à 75% sur votre abonnement transport

Participation mutuelle et prévoyance sous conditions

CNAS, CET et prime

Une équipe investie et dynamique + un vrai sens du service public

Profil recherché

Qualifications

Diplômes / Savoirs

• Souhaité : Master 2 en gestion des collectivités territoriales, gestion financière et fiscale, ou équivalent
• Apprécié : Master Comptabilité – Contrôle – Audit

Compétences requises

• Capacité à poser un diagnostic financier complet
• Suivi et analyse des évolutions juridiques & politiques impactant les finances locales
• Élaboration de scénarios budgétaires et de documents prospectifs
• Conception et pilotage de tableaux de bord financiers et budgétaires
• Management : définition d’objectifs, pilotage de l’activité, évaluation, délégation, reporting
• Capacité d’arbitrage et de prise de décision
• Maîtrise avancée d’Excel

Compétences appréciées

• Grande rigueur méthodologique et conceptuelle
• Capacité à innover, proposer et initier
• Forte capacité d’analyse et de synthèse
• Aisance avec la réglementation et les dispositifs complexes
• Capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire
• Aisance relationnelle, diplomatie
• Intérêt pour la modernisation numérique et l’amélioration des outils de travail