Directeur de la Production / Manufacturing Director (F / H)

Automotive Cells Company - ACC; Billy-Berclau; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société manufacturière de batteries recherche un directeur de production pour sa nouvelle usine à Billy-Berclau. Ce poste implique la gestion d'une équipe et l'optimisation des opérations de production pour atteindre des standards élevés de sécurité et de performance. Le candidat idéal doit avoir une expérience de plus de 10 ans dans l'industrie automobile et des compétences en gestion de projets. La maîtrise du français et de l'anglais est obligatoire.

Prestations

Accès aux stations de chargement pour véhicules électriques

Choix entre véhicule de fonction ou allocation de transport

Tickets restaurant

Plan Épargne Retraite Obligatoire

Retraite complémentaire

Accès gratuit à l'application Gofluent

Qualifications

• 10+ ans d'expérience en production dans l'industrie automobile.
• Compréhension des enjeux liés à la classification SEVESO.
• Connaissance des fonctions support à la production (maintenance, qualité, etc.).

Responsabilités

• Manager des fonctions Production et industrialisation.
• Améliorer les performances industrielles de la ligne.
• Garantir la sécurité du personnel et des opérations.

Connaissances

Fabrication

Génie des procédés

Gestion de projets

Résolution de problèmes

Orientation moyen terme

Formation

Diplôme d’ingénieur ou équivalent

Description du poste

En tant que directeur de production de la deuxième usine de notre Gigafactory à Billy-Berclau Douvrin (BBD2), où seront fabriquées les cellules et les modules destinés à nos clients Mercedes-Benz et Stellantis, vous rendrez compte directement au Vice-Président de BBD2 et dirigerez une équipe de quatre Manufacturing Managers (chacun gérant environ 100 personnes au total).

Vos activités en tant que directeur de production comprendront :

• Manager hiérarchiquement des fonctions Production, process industrialisation. Manager fonctionnellement la maintenance, la qualité, l’excellence opérationnelle, la supply, la data…
• Appliquer et faire appliquer dans l'usine les routines de management ACC Production Way, pour mettre sous contrôle les opérations : tours de terrain, RPO, résolution de problèmes, règles d’escalades…

Déployer et faire appliquer les référentiels ACC Essentiels.

• Amélioration continue des processus de travail afin d’atteindre le meilleur niveau de performance industrielle de la ligne (Sécurité, Qualité / Rendement, TRS, Coûts de Transformation).
• Développer l’autonomie des équipes sous sa responsabilité.
• Garantir la Sécurité du personnel interne / externe de sa zone d’activité.
• Garantir le déploiement et la mise en application des politiques RH (Évaluation de la performance, rémunérations, relations sociales, QVT, diversité, recrutement, formation…)
• Garantir que le plan de contrôle est correctement exécuté et que les écarts soient immédiatement et durablement corrigés.
• Garantir avec vos équipes que tous les équipements fonctionnent au temps de cycle nominal, que toutes les pannes sont résolues et qu’un plan de maintenance préventive est appliqué ; KPI : temps de cycle, TRS.
• Délivrer la livraison journalière définie par la Supply Chain.
• S’assurer avec les Manufacturing Managers que les standards de travail et le plan de contrôle sont correctement appliqués.
• S’assurer de l’adéquation des ressources / besoins de production (recrutement, formation, absentéisme, turnover…)
• Contrôler et réduire tous les coûts de production. KPI : consommation d’énergie, coûts de transformation (€ / kWh).
• Permettre l’atteinte des résultats SMQDCE de son secteur.
• Travailler en continu à réduire les déchets, la consommation d’eau et les activités sans valeur ajoutée. KPI : consommation d’eau, déchets.
• Développer en permanence les compétences des équipes nécessaires pour maîtriser le processus et l’équipement et atteindre le bon niveau de performance. KPI : matrice de compétences.

La ou le candidat attendu pour ce poste aura les caractéristiques suivantes :

Expérience

Expérience démontrée dans le démarrage, la montée en puissance puis l’amélioration continue de la production d’une nouvelle usine (procédé / produit) : au moins 10 années, de préférence à la tête d'une usine d'un grand équipementier automobile de Rang 1, dans des environnements modernes à flux de production très élevé. La compréhension des enjeux liés à la classification SEVESO d'un site est importante.

Expérience incluant la compréhension de tous les enjeux des fonctions support à la Production : maintenance, qualité, logistique, IT, sécurité, RH, etc…

Savoirs / Savoirs-faire

Fabrication | Génie des procédés | Gestion de projets | Résolution de problèmes | Orientation moyen terme

Qualifications et langues

Diplôme d’ingénieur ou équivalent

Français courant (C1) obligatoire. Anglais courant (≥C1) obligatoire. Allemand apprécié.

Comportements clé

Rigueur & exigence | Développement des compétences | Esprit d’équipe | Agilité

Exemplarité

Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts.

Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, d'un choix entre véhicule de fonction ou allocation de transport, de tickets restaurant, du Plan Epargne Retraite Obligatoire, de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en langues vivantes), etc.

Notre process de recrutement pour ce poste comportera :

• Entretien de préqualification par l'équipe Recrutement avec possible assistance par IA, incluant évaluation du niveau de maîtrise du français et de l'anglais
• Questionnaire comportemental
• 2 à 3 entretiens métier
• Entretien RH basé sur les comportements attendus

Prise de référence si vous entrez en short-list.

Automotive Cells Company (ACC) est une co‑entreprise créée à l'été 2020 et soutenue par les groupes Stellantis, Mercedes‑Benz et Saft (filiale de TotalEnergies). Notre ambition est de produire des batteries électriques au meilleur niveau technologique tout en développant une mobilité plus propre, et accessible au plus grand nombre.

🔋 Nous sommes fiers de fabriquer, dans notre Gigafactory de Billy‑Berclau, les batteries qui équipent déjà plusieurs véhicules électriques disponibles sur le marché (PEUGEOT E‑3008 et E‑5008, Opel Grandland, et bientôt la DS N°8, la Citroën C5 AirCross et la Jeep Compass).

Pour donner vie à cette ambition, nous recherchons des personnes compétentes et agiles dans tous les domaines liés au fonctionnement d’une usine : Production, Maintenance, Qualité, Ingénierie, HSES… pour rejoindre notre Gigafactory à Billy‑Berclau (Hauts de France), notre Centre d’Excellence Industrielle à Nersac (Angoulême) et notre centre de R&D à Bruges (Bordeaux).

⚡ Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière au-delà de ce que vous aviez imaginé dans l’industrie du futur, n'hésitez plus et rejoignez‑nous !