Directeur d'ESMR et d'EHPAD — H/F

POLE TERRITORIAL HANDICAP MOTEUR de l'Association Vivre et devenir - Villepinte - Saint-Michel; Aÿ-Champagne; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé situé en France, spécialisé dans les soins de suite et réhabilitation, recrute un(e) Directeur(trice) pour piloter une équipe et améliorer la qualité des soins. Le candidat idéal possède une formation supérieure en management, une expérience significative en gestion d’établissement médical et de solides compétences relationnelles. Ce rôle offre des conditions de travail intéressantes, y compris des astreintes et une rémunération selon la CCN 51.

Qualifications

• Expérience significative en management dans un environnement médical.
• Maîtrise des aspects techniques et règlementaires liés à l'établissement.
• Capacité à conduire un projet associatif ambitieux.

Responsabilités

• Conduire la politique générale des établissements.
• Animer le collectif d’encadrement.
• Assurer un dialogue social de qualité et gérer les finances.

Connaissances

Management

Qualités relationnelles

Vision stratégique

Connaissance réglementaire

Formation

Formation supérieure en management

Description du poste

Les missions qui vous attendent

• Vous portez le projet associatif au sein de vos établissements que vous traduisez par un projet d’établissement ambitieux, une dynamique partenariale et une dynamique de projets.
• Vous conduisez la politique générale des établissements en cohérence avec la politique de santé sur le territoire, permettant une prise en charge optimale des patients et résidents.
• Vous animez le collectif d’encadrement et l’associez à l’approche permanente orientée sur la qualité des soins et de l’accompagnement.
• Vous assurez un dialogue social de qualité, la bonne gestion financière des établissements et des services et garantissez le respect des obligations légales et réglementaires.
• Vous êtes attentif à la sécurité physique et psychique de l’ensemble des personnes, au management et à l’optimisation de la gestion et de l’organisation de l’activité.
• Vous vous associez à la dynamique de partenariat interne (Pôle de Service Régional, inter‑établissements) et représentez l’association auprès des partenaires, des collectivités territoriales et des financeurs.

Astreinte

Quel est le profil idéal ?

• Formation supérieure en management.
• Vous justifiez d’une expérience significative en management et maîtrisez les aspects techniques, règlementaires et l’environnement dans lequel s’inscrivent ces deux établissements.
• Manager reconnu, vos qualités relationnelles, votre vision à la fois stratégique et opérationnelle du développement des activités dans le secteur feront la différence.

Conditions particulières d’exercice

• Forfait cadre
• Astreintes
• Rémunération selon CCN 51
• Poste à pourvoir de suite

Débutant (< 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)

Formation supérieure en management

L’établissement hospitalier de soins de suite et de réadaptation (ESMR) Sainte‑Marthe est situé à Épernay, dans la Marne. Situé dans un ancien Carmel, il est entouré d’un parc arboré et fleuri. Il offre à ses patients un cadre de vie agréable.

L’action de Sainte Marthe vise à répondre aux nécessités de soins et/ou de surveillance médicale qui ne peuvent être assurées au domicile du patient, pendant une période limitée sur la base d’un projet individualisé, établi à partir d’un bilan global des problèmes médicaux, psychologiques, paramédicaux et sociaux du patient. Son action vise à ré‑autonomiser le patient, dans un objectif de retour au domicile ou au substitut du domicile, après stabilisation de son état.

Le service d’hôpital de jour de l’ESMR Sainte Marthe accueille les patients dont la nécessité est une prise en charge rééducative ou réadaptative pluridisciplinaire.

L’ESMR Sainte‑Marthe prend en charge des patients de soins de suite, de réadaptation gériatrique, des patients poly‑pathologiques, dépendants et présentant parfois des troubles cognitifs, sous traitements de chimiothérapie et/ou de radiothérapie dans un contexte curatif ou palliatif en hospitalisation complète comme en hospitalisation de jour.

L’établissement dispose de 60 lits d’hospitalisation complète et de 8 places d’hospitalisation de jour.

L’hospitalisation complète en soins de suite et réadaptation affections de la personne âgée poly‑pathologique, dépendante ou à risque de dépendance.

La population gériatrique accueillie forme deux grandes catégories de patients, les suites de chirurgies et les suites de pathologies chroniques et oncologiques pour lesquelles le retour à domicile ne peut être envisagé en raison de la forte médicalisation de la prise en charge.

L’hospitalisation de jour en soins de suite et réadaptation spécialisées adultes et polyvalente et gériatrique est une structure alternative à l’hospitalisation complète. Le service est spécialisé dans la prise en charge de rééducation et de réadaptation du patient âgé.

Son objectif est de ré‑autonomiser les patients fragilisés, de promouvoir une réadaptation visant le maintien à domicile du sujet âgé.

Les patients accueillis au sein de la structure d’hospitalisation de jour bénéficient d’une évaluation pluridisciplinaire et de l’élaboration d’un projet thérapeutique personnalisé visant la réhabilitation des aptitudes physiques, cognitives, psycho‑sociales et affectives.

L’Association recrute un/une Directeur(trice) pour son Établissement Hospitalier de Soins de Suite et de Réadaptation « Sainte‑Marthe », situé à Épernay (51), spécialisé dans les affections de la personne âgée polypathologique, dépendante ou à risque de dépendance, et pour son Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes à Aÿ (51) qui accueille des personnes de plus de 60 ans, pour des séjours permanents ou spécifiques.