Directeur d' EAJE (étalissement d'accueil du jeune enfant)

MAIRIE DE GENNEVILLIERS; Gennevilliers; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) directeur(trice) d'EAJE à Gennevilliers pour gérer un établissement de 50 berceaux. Vous serez responsable de la mise en œuvre d'un projet éducatif, de la gestion administrative et du management d'une équipe pluridisciplinaire. Un cadre de travail attractif est offert avec une rémunération statutaire et des avantages sociaux.

Prestations

Rémunération statutaire

Régime indemnitaire

Participation financière mutuelle et prévoyance

Chèques vacances

Qualifications

• Expérience significative au sein d'une direction ou direction adjointe de structure.
• Capacité à encadrer une équipe avec rigueur et bienveillance.
• Dynamisme et créativité pour l'épanouissement des jeunes enfants.

Responsabilités

• Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement.
• Participer au recrutement et à la formation de l'équipe.
• Effectuer la gestion administrative et financière de l'EAJE.
• Accueillir et accompagner les familles.
• Développer des partenariats éducatifs.

Connaissances

Management d'équipe

Conception de projets éducatifs

Gestion administrative et financière

Description du poste

Au sein de la Direction de la Petite Enfance :

• EAJE de 50 berceaux
• Equipe de 17 agents
• Présence d’un médecin et d’un psychologue
• Bulle musicale sur 3 des EAJE municipaux
• 1 journée pédagogique / an + 1 Séminaire Petite Enfance
• Eveil culturel : 4 spectacles par an par établissement
• Plan de Formation – in situ et extérieur

Votre contribution au sein de notre collectivité :

Le/la directeur(trice) d’EAJE est responsable de la gestion de l’établissement.

• la directeur
• trice d\'EAJE est responsable de la gestion de l’établissement.

Il/Elle assure principalement les missions suivantes :

• Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d’établissement
• Participer au recrutement, à la formation et à l’encadrement de l’équipe pluridisciplinaire placée sous sa responsabilité
• Effectuer la gestion administrative et financière de l\'EAJE
• Accueillir et accompagner les familles
• Garantir le bien-être et la sécurité des enfants accueillis
• Développer et animer des partenariats
• Accompagner l’équipe dans la réalisation du projet éducatif
• Veiller à l’amélioration des conditions de travail et à la sécurité des agents placés sous votre autorité
• Évaluer les projets d’activités socio-éducatives
• Participer aux pré-inscriptions des familles au niveau du Guichet Unique
• Développer une veille juridique, sanitaire et sociale
• Veiller à l’amélioration des conditions de travail et à la sécurité des agents placés sous son autorité

Nous sommes faits pour collaborer :

Vous disposez d’une expérience significative au sein d’une direction ou direction adjointe de structure,

Véritable manager, vous savez encadrer une équipe avec rigueur et bienveillance,

Vous souhaitez rejoindre un collectif de direction et partager vos pratiques,

Vous voulez contribuer par votre dynamisme et votre créativité à l’épanouissement des jeunes enfants,

Riche de huit crèches collectives, d’une crèche familiale et d’un Relais Petite Enfance, la ville de Gennevilliers porte des projets éducatifs innovants et motivants pour l’ensemble des professionnels de la Petite Enfance.

Un cadre de travail attractif :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CIA + 13ème mois.

39h00 / semaine, 25 congés annuels, 23 RTT.

Participation financière mutuelle et prévoyance. Comité des œuvres sociales, chèques vacances. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.