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Une société technologique recherche un(e) Développeur (embarqué) pour développer des applications sur des automates d’analyse de sang. Vous participerez à la rédaction des spécifications, au codage de modules logiciels et aux tests unitaires. Une formation en Informatique et des compétences en développement sur microcontrôleurs en C/C++ sont nécessaires. La société offre une rémunération fixe sur 13 mois, une prime variable, des titres restaurant et des jours de RTT.
HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier.
Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV).
Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd’hui un(e) Développeur (embarqué).
Intégré(e) à une équipe de notre département Développement produit, vous participez au développement des applications embarquées relatives à nos automates d’analyse de sang.
Dans le cadre du développement de nos applications logiciel embarquées, vous participez à la rédaction des spécifications détaillées, à la conception et au codage des modules logiciel, à la réalisation des tests unitaires et d’intégration de ces modules. Vous pouvez être amené(e) à concevoir des architectures logicielles modulaires.
Vous rédigez les procédures et rapports associés à l’ensemble des tests effectués.
Vous travaillez en étroite collaboration avec d’autres services et métiers de la Société, en particulier l’électronique.
Vous travaillez dans le respect des processus établis et des contraintes qualité de l’entreprise.
Doté(e) d’une formation supérieure en Informatique, vous justifiez d’une première expérience en développement logiciel de contrôle/commande dans un environnement industriel embarqué.
Vous êtes rigoureux/se et possédez des facilités relationnelles ainsi que d’adaptation.
La pratique de l’anglais technique est obligatoire.
Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Prime variable sur objectifs annuels + Titres restaurant + Jours de RTT