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Coordinateur •trice IT H / F

Safran

Bordeaux

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 14 jours

Résumé du poste

Une entreprise technologique recherche un coordinateur IT pour piloter des projets d'infrastructure. Vous aurez la responsabilité de coordonner les actions entre équipes, en garantissant la qualité et le respect des délais. Le candidat idéal possède un Bac +5 en informatique et au moins 5 ans d'expérience en gestion de projet. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une organisation innovante.

Qualifications

  • 5 ans d'expérience minimum dans la gestion de projet à dominante infrastructure.
  • Fort esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
  • Capacité d'écoute et de pilotage reconnue.

Responsabilités

  • Piloter le projet dans toutes ses dimensions.
  • Assurer la bonne conduite du projet en liaising entre acteurs.
  • Atteindre les objectifs Coûts, Qualité et Délais.

Connaissances

Gestion de projet
Esprit d'équipe
Capacité d'écoute
Prise de décision

Formation

Ingénieur-e Bac +5 ou équivalent en informatique
Description du poste
Overview

Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Dans un contexte de transformation digitale croissant, rejoignez le département Transformation du Socle de la DSI Safran Aircraft Engines en tant que coordinateur IT. Notre principale mission : stabiliser, moderniser notre infrastructure informatique, accompagner les chefs de projets métiers dans la construction d'infrastructure.

En tant que chef-fe de projets transformation IT vous aurez en charge de coordonner les actions au sein des équipes de production afin de mettre à disposition les infrastructures à destination des applications métiers. Vous contribuerez à la satisfaction de nos clients et participerez à la prévention des risques Cyber.

Responsabilités
  • Pilote le projet dans toutes ses dimensions (stratégiques, humaines, financières, juridiques, organisationnelles) du lancement jusqu'à sa mise en production.
  • Assure la bonne conduite du projet en faisant la liaison entre les différents acteurs (fonctionnelles, techniques, internes et externes) pour veiller à sa réussite.
  • Est chargé d'atteindre les objectifs Coûts, Qualité et Délais de son projet, dans le respect de la méthodologie.
  • Garantit la pertinence et l'opportunité du développement du projet.
  • Est responsable de toutes les décisions importantes ou sollicite l'arbitrage du Comité de pilotage.
  • Présente régulièrement l'avancement du projet et les plans d'actions associés aux risques.
  • Accompagne les métiers dans l'expression de ses exigences fonctionnelles.
  • Valide la recette définitive du projet.
  • Mène toute action pour mener le projet à bonne fin.
  • Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances.
  • Prépare et pilote la conduite du changement.
  • Conduit, optimise et est responsable de l'ensemble des ressources du projet (humains, budget, décision finale).
  • Est responsable du respect de toutes les exigences définies en termes de qualité des livrables, performances, coût, délai et sécurité.
Atouts de la mission
  • Vous participerez à des projets majeurs pour l'infrastructure du SI Safran Aircraft Engines.
  • Vous intègrerez une équipe Système d'Information dynamique.
  • Votre environnement de travail vous permettra d'être au cœur de technologies variées et d'être un acteur essentiel dans l'évolution du SI Safran Aircraft Engines.
Parlons de vous
  • Ingénieur-e Bac +5 ou équivalent en informatique.
  • 5 ans d'expérience minimum demandés dans la gestion de projet à dominante "infrastructure".
  • Le / la candidat-e devra faire preuve d'un fort esprit d'équipe et d'adaptabilité pour traiter l'ensemble des sujets de son périmètre en relation avec l'ensemble des métiers de l'entreprise et l'ensemble des acteurs de la DSI internes / externes.
  • Une forte capacité d'écoute, de pilotage et de prise de décision lui permettra de faire avancer les sujets sous sa responsabilité dans le but du respect de ses engagements.
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