Coordinateur Caisse Accueil (H/F) 1

LIDL; Bracon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande enseigne de supermarchés recherche un Coordinateur Caisse Accueil à Bracon. Le candidat idéal a une expérience en gestion de caisse et en équipe. Le poste inclut de travailler avec les clients pour assurer leur satisfaction et gérer une équipe d'équipiers. Profitez de rémunérations compétitives et de nombreuses opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.

Prestations

Rémunération évolutive

Salaire versé sur 13 mois

Formation complète

Qualifications

• 2 ans d'expérience sur un poste similaire souhaitée.
• Excellente capacité relationnelle et sens de l'organisation.
• Capacité à travailler en équipe dans une ambiance positive.

Responsabilités

• Organiser la ligne de caisses et optimiser la fluidité des passages.
• Gérer une équipe et planifier leur activité.
• Assurer l'accueil et la fidélisation des clients.

Connaissances

Procéder à l'encaissement

Procédures d'encaissement

Règles de tenue de caisse

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 195RBJK
Coordinateur Caisse Accueil (H/F) 1

Actualisé le 08 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MISSIONSEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, vous êtes un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et vous les secondez à travers vos missions quotidiennes :* Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,* Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,* Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,* Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,* Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,* Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.PROFILQue vous ayez de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.* Vous aimez le travail en équipe et vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel ?* vous avez le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?* vous avez à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.REJOINDRE LIDLNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en proposant :* Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans,* Un salaire versé sur 13 mois,* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,* Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail le samedi
Conditions de travail En contact avec du public
Station debout prolongée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2075.0 Euros à 2075.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) - sur poste similaire souhaitée Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent

Compétences

• Procéder à l'encaissement
• Procédures d'encaissement
• Règles de tenue de caisse

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Supermarchés

Employeur

10 à 19 salariés

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !Mme Agate DELAY

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