Consultant en recrutement (H/F)

SBC INTERIM; Avignon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement dynamique située à Avignon recherche un Consultant en recrutement (H/F) pour gérer un portefeuille clients varié. Le candidat idéal doit avoir au moins 2 ans d'expérience dans le domaine du recrutement ou comme commercial, avec d'excellentes compétences relationnelles. Le poste est en CDI, à temps plein (35H/semaine), et offre un salaire brut mensuel compris entre 2200 € et 2700 €.

Qualifications

• Au moins 2 ans d'expérience en tant que commercial(e) ou dans le domaine du recrutement/intérim.
• Excellent relationnel, dynamique et organisé(e).

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille clients incluant des TPE, PME/PMI et grands comptes.
• Piloter l'ensemble du processus de recrutement depuis l'identification des besoins jusqu'à l'intégration.
• Assurer la fidélisation en établissant des relations de confiance.

Connaissances

Analyser les besoins de l'entreprise en formation

Recruter et intégrer une personne

Techniques de communication orales

Techniques de communication écrites

Techniques de communication numériques

Formation

Diplôme en commerce

Description du poste

Consultant en recrutement (H/F) 84 - AVIGNON

Offre n° 201VHXH
Consultant en recrutement (H/F)

Vous recherchez un environnement de travail dynamique et convivial ? Un poste sans routine ? Rejoignez-nous dans un bureau agréable et stimulant !Nous recrutons pour notre agence d'Avignon un Commercial en Recrutement H/F.

Vous assurerez les missions principales suivantes :

• Gérer et développer un portefeuille clients incluant des TPE, PME/PMI et grands comptes.
• Piloter l'ensemble du processus de recrutement, depuis l'identification des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise.
• Assurer la fidélisation en établissant des relations de confiance avec les clients, candidats et salariés intérimaires.

Votre profil :

• Diplômé(e) en commerce, vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que commercial(e) ou dans le domaine du recrutement/intérim.
• Vous possédez un excellent relationnel, êtes dynamique et organisé(e).

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne
• Techniques de communication orales, écrites et numériques

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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