Conseiller Patrimonial H / F (MIA)

Capfinances; Dijon; Hybride; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion de patrimoine recherche des conseillers indépendants pour développer et gérer un portefeuille de clients. Vous bénéficierez d'une formation gratuite et d'un accompagnement terrain. Le poste est basé à Dijon et offre un revenu attractif. Compétences en analyse et fidélisation de clientèle indispensables. Conditions de travail flexibles avec possibilité de télétravail.

Prestations

Flextime

Travail à domicile occasionnel

Qualifications

• Une formation gratuite et certifiante est offerte.
• Permis de conduire B requis pour les déplacements fréquents.
• Compétences en stratégies patrimoniales appréciées.

Responsabilités

• Développer un portefeuille de clients.
• Analyser et préconiser des solutions adaptées.
• Assurer un suivi rigoureux des clients.

Connaissances

Développement de portefeuille Client

Analyse des besoins clients

Fidélisation des clients

Formation

Certification ORIAS II

Description du poste

Que vous soyez déjà business developer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles.

A propos de nous

Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale.

Une formation gratuite

Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant.

Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de :

• Préparation retraite
• Succession
• Protection de la famille
• Fiscalité
• Enrichissement personnel
• Investissement immobilier

Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion !

Le métier au quotidien

• Développer un portefeuille de clients patrimoniaux
• Analyser les besoins des clients
• Dresser un bilan patrimonial
• Préconiser des solutions adaptées
• Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place
• Développer votre réseau de prescripteurs
• Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d’investisseurs

Pourquoi avec nous ?

• Une formation gratuite et certifiante ORIAS II
• Une formation continue à disposition
• Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme
• Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France
• Un accompagnement terrain très solide
• Une aventure entrepreneuriale palpitante
• Des outils digitaux innovants à disposition

Bénéficiez d’un revenu attractif à la hauteur de votre travail !

Commissionnement à J+15 !

Méthode de rémunération

Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client.

Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement.

Nous avons un panel très large de produits d’assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué.

Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20 % et 25 % et un deuxième produit entre 28 % et 35 %.

Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre.

On se rencontre, on en discute ?

Les étapes pour nous rejoindre

1. Un rendez-vous de présentation
2. Une journée découverte
3. Un rendez-vous d'enregistrement

Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance

Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an

Avantages :

• Flextime
• Travail à domicile occasionnel

Langue : Français (Requis)

Permis / certification : Permis B (Requis)

Déplacements fréquents