Conseiller.ère de Vente en Alternance - Rouen St Sever

Adopt Parfums; Rouen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de parfumerie recherche un alternant en vente pour intégrer son programme de formation en alternance sur un an. Le candidat idéal doit avoir un niveau Bac+2 ou Bac avec 2 ans d'expérience en retail et être passionné par l'univers de la beauté et du parfum. Ce poste offre une immersion professionnelle rémunérée avec une formation en visio-soutien et des sessions en présentiel à Paris.

Prestations

Rémunération selon les grilles légales

Prise en charge des frais annexes

Qualifications

• Être enthousiaste et passionné par l'univers de la beauté.
• Posséder un ordinateur équipé pour la formation en ligne.
• Faire preuve d'assiduité et de rigueur.

Responsabilités

• Participer activement à la vie du magasin et incarner la marque.
• Faire vivre une expérience client exceptionnelle.
• Participer aux missions de back office.

Connaissances

Passion pour le parfum

Sens du service

Relationnel

Rigueur

Formation

Bac+2 ou Bac avec 2 ans d'expérience en Retail

Description du poste

Adopt Parfums est un concept unique autour de l'univers du parfum. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante.Nos parfums sont fabriqués en France, à Château-Renard. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie.

Vous avez envie de vivre une expérience unique et de participer à la French Fragrance Revolution ?

Vous voulez allier une formation de qualité et une immersion professionnelle rémunérée dans un univers dédié au Parfum tout en préparant une certification professionnelle reconnue par l’Etat?

Nous vous proposons de rejoindre en alternance d’un an notre programme Talents Adopt et ainsi intégrer notre Master Class Adopt Parfums au sein du centre de formation, CFA 100 % RETAIL EMA SUP Paris .

La formation SUP BEAUTÉ – EMA SUP PARIS

Certification préparée : Responsable Développement Commercial Mode, Luxe, Beauté - Certification RNCP niveau 6 – Bac+3, enregistrée par le Ministère du Travail (RNCP 39612)

Durée : 12 mois – 460h de formation de septembre 2025 à août 2026

Contenus clés :

• Vendre, animer, manager dans l’univers beauté
• Techniques de vente et animation adaptées à la parfumerie sélective
• Management de la performance commerciale
• Formation en anglais (accès illimité à Babbel)
• Approche RSE, multiculturalisme, digital, CRM, visual merchandising...

Vos missions en magasin?

Vous participez activement à tous les aspects de la vie du magasin et êtes l’ambassadeur.rice de notre marque et de nos valeurs.

Sans que cette liste soit exhaustive et limitative, vos missions principales sont les suivantes :

Faire vivre une Expérience Client signée ADOPT

Être acteur de la dynamique commerciale du point de vente

Participer aux missions de back office et respecter les process

Et l’alternance, comment ça marche?

Après avoir signé un contrat d’apprentissage, le rythme d’alternance sera de 3 jours en entreprise et 2 jours de formation .

Le centre de formation étant situé à Paris, la majorité de la formation se fera en visio. Plusieurs sessions de formation en présentiel seront organisées au centre de formation à Paris pour partager les expériences.

L’alternance est rémunérée selon les grilles légales et tous les frais annexes liés aux déplacements sont pris en charge par l’entreprise.

Les conditions pour postuler?

Niveau initial : BAC+2 (niveau 5) ou BAC (niveau 4) avec 2 ans d’expérience professionnel dans le Retail

Être enthousiaste , passionné.e par l’univers de la Beauté et surtout du Parfum, avoir le goût du partage et des relations humaines, avoir le sens du service et du commerce

Posséder le matériel nécessaire (ordinateur équipé caméra) pour la formation en ligne

Faire preuve d’assiduité et de rigueur

Le parcours de recrutement?

1. Préqualification via un questionnaire + entretien en visio avec les équipes RH d’Adopt Parfums

2. Entretien en présentiel avec les Responsables de magasin et Direct.rices.eurs régionaux

3. Entretien final en visio avec les équipes EMA SUP Paris