Conseiller de vente H/F

Galeries Lafayette; Essey-lès-Nancy; Sur place; EUR 23 000 - 29 000; Temps partiel

Résumé du poste

Les Galeries Lafayette cherchent un Conseiller de vente passionné pour accueillir et accompagner les clients tout en développant les ventes. Ce poste en CDD de 24h/semaine offre une rémunération fixe, une rémunération variable et de nombreuses opportunités d'évolution au sein du groupe. Rejoignez une entreprise engagée pour la diversité et l'inclusion, avec des valeurs familiales fortes et un environnement de travail bienveillant.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Rémunération variable stimulante

Prime d'intéressement et participation

Remise sur vos achats

Prise en charge de vos frais de transports à hauteur de 80%

Accompagnement personnalisé lors de votre intégration

Parcours de carrière dynamique

Qualifications

• Ambassadeur de l'enseigne, capable de fournir des solutions personnalisées.
• S'adapte aux situations avec agilité et n'hésite pas à relever des défis.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner les clients.
• Développer le chiffre d'affaires par des ventes.
• Assurer la gestion de la surface de vente et fidéliser la clientèle.

Connaissances

Orientation client

Relation de confiance

Adaptabilité

Agilité

Description du poste

Vous souhaitez exercer votre métier de Conseiller de vente autrement ?

Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette!

De l'accueil à l'encaissement, vous êtes garant du parcours client et de sa satisfaction.

Sur le devant de la scène, votre rôle sera :

• D'accueillir et d'accompagner nos clients.
• De développer le chiffre d'affaires en réalisant des ventes de produits et de services.
• De procéder à l'encaissement.
• D'assurer la gestion de la surface de vente (merchandising, tenue de rayon, réassort).
• De garantir la fidélisation de la clientèle.

Le tout avec passion !

Votre profil

Nous aimerions vous rencontrer si :

Vous êtes orienté client

Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.

Vous savez vous adapter aux situations et apprendre avec agilité.

Vous adaptez votre approche et votre comportement à chaque situation, et vous n'avez pas peur d'accepter de nouveaux défis que vous savez relever avec agilité.

Nous proposons un contrat en CDD de 24h par semaine.

Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette (exemples de métiers sur lesquels évoluer)…

Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talents, avant de rencontrer Nassera, Manager Vente.

Nos avantages

ET POUR FINIR DE VOUS CONVAINCRE

• Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences, à partir de 23 500 € bruts annuels
• Une rémunération variable stimulante
• Une prime d'intéressement et participation qui récompense équitablement l'effort collectif
• Une remise sur vos achats
• Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%
• Un accompagnement personnalisé lors de votre intégration
• Un parcours de carrière dynamique et diversifié (⅓ des postes pourvus en interne en 2023)

Nos engagements

Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l’ensemble de nos talents, notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe.

Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s’incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation destinées à tous nos collaborateurs, ainsi qu'à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d’inclusivité.

Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handi-bienveillant où tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l’égalité femmes/hommes, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.