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Une coopérative dédiée à l'habitat à Anglet recherche un Comptable gestion locative. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience dans un rôle similaire et sera responsable de la gestion comptable des charges et de l'entretien du patrimoine, y compris la satisfaction des locataires. Ce poste offre des avantages sociaux et un environnement de travail collaboratif.
LFC Humain, Cabinet de Conseils en Ressources Humaines, recrute pour Le Col un.e Comptable gestion locative.
Le COL est une coopérative créée en 1951 qui œuvre pour un habitat durable, accessible et ancré dans les réalités sociales des territoires. Implanté à Anglet (siège), Bordeaux, Pau et Toulouse, la coopérative regroupe aujourd’hui 76 collaborateurs. Son ambition : anticiper les besoins de la société en proposant des solutions innovantes de logement et porteuses de lien social. Accédants, locataires, administrateurs et salariés forment une communauté. Le Club des Coopérateurs incarne cette dynamique collective en renforçant les liens, la confiance et la qualité de vie partagée. Les équipes du COL partagent un engagement fort au service de l’intérêt général. Unies autour des valeurs de solidarité, d’entraide et de coopération, elles imaginent et concrétisent des réponses nouvelles aux défis de l’habitat. Et c’est là que vous intervenez !
En tant que Comptable gestion locatif & courant, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion comptable des charges locatives, de l’entretien du patrimoine et du suivi des sinistres, contribuant ainsi à la bonne gestion financière de nos résidences et à la satisfaction de nos locataires.
Intégré.e à la Direction Gestion Finances & SI, vous serez rattaché.e au Responsable du Pôle Comptable et collaborerez étroitement avec le service Gestion Locative, les syndicats de copropriétaires, les commissaires aux comptes ainsi que les partenaires externes… Concrètement, un quotidien alliant rigueur comptable, relationnel et engagement opérationnel !
Outils utilisés : HOMERE et EXCEL
???? Formation supérieure en comptabilité (Bac+3 minimum type DCG, BTS CG, Licence Pro).
Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du logement social, gestion locative et gestion de copropriétés.
???? Maîtrise des fondamentaux comptables avec une bonne connaissance des spécificités liées à la comptabilité locative et gestion des charges.
???? Vous êtes à l’aise avec les logiciels comptables intégrés et les environnements numériques.
????️ Vous souhaitez vous investir dans des projets à forte valeur sociale.
???? Rigoureux.se, autonome et organisé.e, vous savez travailler en transversalité et faire preuve d’initiative. Vos qualités relationnelles vous permettent de collaborer efficacement avec les différents métiers et interlocuteurs externes.
Le processus de recrutement prévoit un premier échange avec la consultante LFC Humain, suivi d’un entretien, puis d’une rencontre avec l’équipe du COL.
???? Impact : contribuez à des projets qui ont un réel impact sur la communauté et répondez aux besoins de logement de notre territoire.
???? Ambiance : rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, où la solidarité et le partage sont au cœur de nos interactions quotidiennes.
???? Formation : bénéficiez d’une politique de formation développée pour vous aider à évoluer et à développer vos compétences au sein de notre structure en pleine croissance.
???? Avantages : profitez de nombreux avantages, tels qu’une gratification de fin d’année, deux primes d’objectifs, un intéressement avec PEE et PERCO, une prime « vacances », des RTT, et d’autres privilèges octroyés par notre CSE. Nous prenons également en charge 80 % de votre mutuelle familiale d’entreprise et offrons des tickets restaurant.