Commercial Terrain Btob Futur Manager H / F

Paritel; Toulouse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société dans le secteur des télécommunications recherche un Business Developer pour développer la vente de produits et services auprès des TPE-PME. Le candidat idéal doit avoir 4 ans d'expérience en développement commercial B to B, de bonnes compétences en négociation et en communication, et être autonome. Un salaire fixe compris entre 2400 et 2600 Euros, avec primes non plafonnées, est proposé.

Prestations

Formation complète

Véhicule fourni

Carte essence

Ticket restaurant

Qualifications

• Expérience solide de 4 ans minimum en développement commercial B to B.
• Capacité à identifier et à cibler de nouveaux marchés.
• Aptitude à travailler de manière autonome.

Responsabilités

• Développer et gérer un portefeuille de clients B to B.
• Identifier et prospecter de nouvelles opportunités commerciales.
• Négocier les contrats et assurer le suivi des ventes.
• Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale.

Connaissances

Négociation

Communication

Utilisation des outils CRM

Esprit d'initiative

Travail en équipe

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Commercial et après une période d'intégration au sein de notre Académie, votre principal objectif est le développement de la vente de nos produits et services auprès des TPE-PME de votre secteur. Vous allez rejoindre notre équipe en tant que Business Developer et acquérir les compétences métiers, produits, process et outils dans l'objectif d'évoluer vers des fonctions managériales. À ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Développer et gérer un portefeuille de clients B to B.
• Identifier et prospecter de nouvelles opportunités commerciales.
• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
• Négocier les contrats et assurer le suivi des ventes.
• Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les offres.
• Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale.
• Assurer un reporting régulier des activités et des résultats.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus commerciaux.

Profil Expérience solide de 4 ans minimum en développement commercial B to B Excellentes compétences en négociation et en communication Capacité à identifier et à cibler de nouveaux marchés et opportunités d'affaires Maîtrise des outils CRM et des techniques de vente Esprit d'initiative et capacité à travailler de manière autonome Aptitude à travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs Bonne connaissance du secteur et du tissu économique local Nous garantissons à chaque nouveau collaborateur : Dès votre premier jour, nous vous offrons une formation complète à nos produits et techniques de vente via le centre de formation de Paritel ainsi qu'un accompagnement tout au long de votre carrière pour continuer à développer votre expertise, Un environnement motivant dans lequel vos compétences seront reconnues, Les outils nécessaires à la réalisation de tes missions (ordinateur tactile, véhicule, carte essence, ticket restaurant), Un salaire fixe + part variable non plafonnée (ce sont vos performances qui constitueront votre rémunération), Poste : CDI Salaire : de 2400 à 2600 Euros selon profil + primes non plafonnées Véhicule et Outils informatiques Prise en charge des frais de fonctionnement