Commercial terrain B to B (H/F)

PARITEL OPERATEUR; Arrondissement de Tours; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de télécommunications recherche un(e) Commercial(e) Terrain pour développer des ventes auprès de TPE/PME à Tours. Le candidat devra avoir une forte fibre commerciale et une expérience de 5 ans dans la prospection. Rémunération attractive entre 2400 et 2600 euros brut par mois avec des primes non plafonnées. Poste en CDI.

Prestations

Tickets restaurants

Mutuelle

Téléphone de fonction

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans des postes similaires.
• Dynamique, autonome et motivé par la vente.

Responsabilités

• Cibler et prospecter les clients TPE/PME.
• Effectuer le reporting quotidien sur le portefeuille.
• Mettre à jour le logiciel de CRM.

Connaissances

Prospection

Présentation de produits

Description du poste

Créée en 1991, Paritel est un opérateur télécom de proximité pour les TPE-PME et l'une des filiales du Groupe Global Concept. Propriétaire de son infrastructure réseaux, Paritel propose à ses clients une offre globale de produits et services de télécommunications (téléphonie fixe, mobile, Internet, Cloud, vidéo-surveillance et monétique). Avec près de 35 agences implantées en France, Paritel, c'est plus de 600 collaborateurs et 350.000 utilisateurs. Depuis 30 ans, proche des besoins de nos clients et toujours en quête d'innovation, nous avons su adapter nos offres et annoncés aussi bien des services de téléphonie fixe et mobile, d'internet très haut débit mais aussi de vidéosurveillance ou de communication unifiée.

Avantages: Tickets restaurants, Mutuelle, Téléphone de fonction

Missions

Nous recherchons pour notre agence Paritel à Tours (37), un(e) Commercial(e) Terrain (H/F) en CDI. Votre rôle est de convaincre de futurs clients que nous pouvons les accompagner dans tous leurs besoins en matière de télécommunications d'entreprise.

Au quotidien :

• Déterminer, cibler et prospecter les futurs clients (TPE/PME, professions libérales), par le biais de la prospection directe en porte à porte
• Identifier les besoins des prospects
• Effectuer le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille, veille concurrentielle
• Compléter et mettre à jour le logiciel de CRM
• Réaliser les contrats de vente matériel et services

Selon votre expérience et aspirations, il sera également possible : Développer les ventes auprès d'un portefeuille clients en leur proposant de nouvelles offres et services (cross-selling et up-selling)

Profil

Vous êtes une personne de terrain, dynamique, autonome, pugnace et motivée par votre métier. Vous êtes doté de la fibre commerciale, d'un état d'esprit positif, organisé et vous aimez convaincre.

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Mettre en place des actions de prospection
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Savoir-faire professionnel

• Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de composants et d'équipements électroniques et de télécommunication

Rémunération et conditions

Type de contrat : CDI • Travail 35H/semaine • Travail en journée

Salaire: de 2400 à 2600 euros bruts mensuels sur 12 mois + primes non plafonnées

Déplacements : Quotidiens

Autres informations

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

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