Chef de Secteur f / h

La Plateforme; Clamart; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chef de Secteur passionné pour rejoindre son équipe à Clamart. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'action, en dirigeant une équipe dédiée et en assurant la satisfaction client. Vous aurez l'opportunité de développer des stratégies commerciales tout en garantissant un environnement de travail épanouissant pour vos collaborateurs. Si vous êtes un leader inspirant avec une forte orientation vers les résultats, ce poste est fait pour vous. Rejoignez une entreprise qui valorise l'humain et l'engagement au quotidien.

Qualifications

• Minimum 3 années d'expérience en tant que manager terrain.
• Expérience dans le domaine de la distribution est un plus.

Responsabilités

• Piloter l'activité et garantir la sécurité et le respect des valeurs.
• Accompagner les équipes dans leur évolution et fixer des objectifs.

Connaissances

Gestion d'équipe

Orientation client

Coaching

Analyse de performance

Formation

Diplôme en management ou équivalent

Description du poste

Les dépôts de Montrouge, Clamart, Boulogne Billancourt, Coignières, Arcueil et Paris 14 recrutent des postes de Chef de Secteur !

Votre quotidien chez nous :

Votre mission s’exerce au sein de l'un de nos dépôts La Plateforme du Bâtiment, où vous faites partie intégrante du comité de direction du magasin.

En lien avec la stratégie nationale, vous participez à l’élaboration du projet du dépôt et vous garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain.

• En donnant du sens et de l’autonomie à votre équipe : vendeurs, hôtes(ses) d’accueil-caisse et logisticiens. Vous fixez les objectifs, accompagnez leur montée en compétences et créez les conditions de leur épanouissement au quotidien.
• En pilotant votre activité de manière responsable : vous êtes garant de la sécurité, du respect du concept magasin, de nos fondamentaux opérationnels ainsi que de nos valeurs.
• En animant le commerce : développement de l’outil de la feuille de retour, organisation d’actions commerciales, dynamisation de la relation client, mise en place de plans d'actions efficaces pour développer l’activité.
• En suivant vos indicateurs de performance : satisfaction client, chiffre d’affaires, marge, rentabilité, gestion des frais, qualité de service, etc.

Ce que nous attendons de vous :

• Manager de terrain, vous insufflez à vos équipes l’envie d’agir ensemble, avec enthousiasme et exigence.
• Vous accompagnez vos collaborateurs dans leur évolution : entretiens individuels, coaching quotidien, développement des compétences.
• Vous êtes orienté résultat tout en plaçant l'humain au centre de vos priorités.
• Vous incarnez la symétrie des attentions : des équipes épanouies pour des clients pleinement satisfaits.

Vous disposez de minimum 3 années d’expérience sur un poste de manager terrain. Vous avez idéalement réalisé vos expériences dans le domaine de la distribution.

Véritables passionnés du terrain, vous appréciez particulièrement le contact client et vous œuvrez auprès de vos équipes pour garantir leur satisfaction.