CHEF DE PROJET TRANSITION ECOLOGIQUE (F/H)

CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE; Marseille; Sur place; EUR 41 000 - 49 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de service public à Marseille recherche un chef de projet TE pour réaliser des projets liés à la transition écologique. Vous serez responsable de la collecte de données, du bilan carbone, et de l'animation de groupes de travail. Une formation en transition écologique et une expérience pertinente sont requises. Le poste offre un CDI, une rémunération négociable, des RTT, des titres restaurant, et la possibilité de télétravail.

Prestations

Prime d'intéressement

Titres restaurant

Mutuelle

Remboursement frais de transport

RTT

Qualifications

• Première expérience dans la transition écologique appréciée.
• Maîtrise des techniques de conduite de projets.
• Excellentes capacités relationnelles et de communication.

Responsabilités

• Optimiser le processus de collecte des données écologiques.
• Contribuer à l'animation des instances locales.
• Réaliser le bilan carbone de la CPAM.

Connaissances

Capacités relationnelles

Convaincre

Autonomie

Conduite de projets

Créativité

Formation

Bachelor 3 / Master en Transition écologique ou Développement durable

Description du poste

Description du poste

Le chef de projet TE est chargé de concrétiser des projets structurants et à impacts pour accélérer la transition écologique de la CPAM des Bouches-du-Rhône, en tant qu'entreprise de service public, dans les domaines suivants :

• La mobilité,
• La consommation d'énergie,
• Le numérique,
• L'immobilier,
• Les achats,
• La formation des acteurs,
• La communication associée.

A ce titre, il élabore et propose une feuille de route locale en déclinaison des orientations stratégiques nationales. Il assure la veille réglementaire et élabore des outils de suivi, il organise, coordonne et accompagne les projets en lien avec les acteurs internes et externes.

Plus précisément, le chef de projet TE

• Optimise le processus de collecte des données liées à la transition écologique et à la responsabilité sociétale de l'employeur,
• Réalise le bilan carbone de la CPAM,
• Assure une veille active des évolutions techniques et réglementaires, en focalisant sur la transition énergétique et écologique et en identifiant les opportunités pour la CPAM,
• Contribue à l'animation des instances locale et régionale sur la thématique,
• Crée et pilote le réseau local d'ambassadeurs «transition écologique» et les groupes de travail associés,
• Définit et met en œuvre les actions locales relevant des thématiques de la transition écologique en s'appuyant sur les acteurs internes : département immobilier, département logistique, département RH, département informatique, service communication, et en mobilisant l'ensemble des collaborateurs autour de projets innovants et fédérateurs.

Le chef de projet TE aura aussi pour mission de suivre, dans le souci d'une approche globale des engagements pris par l'Assurance Maladie en matière de transition écologique, les actions initiées en région visant à contribuer à l'écologie de la santé sur le champ des médicaments, de la santé environnementale et des transports sanitaires.

Ce poste à caractère très transversal nécessite d'adopter un positionnement à la croisée de l'opérationnel et du stratégique en fonction des sujets et de l'actualité.

Profil recherché

Vos compétences

Ayant un véritable attrait pour les questions liées à la transition écologique, vous bénéficiez - idéalement - d'une 1ère expérience dans le domaine.

Engagé, vous êtes doté d'excellentes capacités relationnelles et de communication, vous mettez à profit votre aptitude à convaincre pour fédérer les acteurs autour d'un projet commun.

Autonome, vous maîtrisez les techniques de conduite de projets, d'animation de groupes de travail, de pilotage opérationnel et stratégique.

Curieux et créatif, vous agissez avec pédagogie et diplomatie, dans le respect des prérogatives de chacun et avec le sens du service public rendu par la Caisse Primaire d'Assurance Maladie.

Votre formation

• Une formation de type Bachelor 3 / Master Transition écologique, Développement durable, Droit de l'environnement ou Innovation sociale et environnementale est requise, ainsi qu'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le secteur du conseil, liés aux enjeux de transition écologique, environnementale et développement durable des entreprises.

Informations complémentaires

• CDI à pourvoir au plus tôt
• Poste ouvert au niveau 6 ou 7 de la classification des employés et cadres des organismes de Sécurité Sociale
• Rémunération à partir de 40. euros bruts annuels (versés sur 14 mois) négociables selon profil
• Prime d'intéressement et dispositifs d'épargne salariale
• Jusqu'à 20 jours de RTT selon formule horaire choisie (37h30 ou 39h00)
• Titres restaurant d'une valeur unitaire de 11,52€ / jour travaillé
• Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté (jusqu'à 2jrs / semaine)
• Une mutuelle et régime de prévoyance
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
• Oeuvres sociales du Comité Social et Economique
• Lieu de travail : Marseille (9ème)
• Parking sécurisé