CHEF DE CHANTIER ET SUIVI (H/F)

France Travail; Saint-Denis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du BTP recrute un(e) Chef(fe) de Chantier passionné(e) pour piloter des projets d'envergure en Île-de-France. Ce rôle exige une expérience d'au moins 5 ans, des compétences techniques solides, et un fort leadership. Le poste offre un package salarial attractif et des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique.

Prestations

Véhicule de fonction

Primes

Avantages sociaux

Qualifications

• Expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Chef de Chantier.
• Connaissance des règles de l'art et des normes du bâtiment (HSE).
• Capacité à gérer des équipes tout en respectant les délais et budgets.

Responsabilités

• Garantir la bonne exécution du chantier.
• Organiser, planifier et coordonner l'ensemble des travaux.
• Manager et motiver une équipe sur site.

Connaissances

Leadership

Maitrise de la lecture de plans

Organisation

Communication

Formation

Bac+2/3 (BTS BTP, DUT Génie Civil, Licence Pro)

Outils

Suite Office

Autocad

Description du poste

Profil et contexte

Acteur majeur/reconnu dans le secteur du BTP, Génie Civil, Rénovation, etc., nous recrutons un(e) Chef(fe) de Chantier passionné(e) et rigoureux(se) pour piloter des projets d'envergure. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure dynamique qui valorise l'expertise technique, l'autonomie et l'esprit d'équipe. Nous offrons un cadre de travail stimulant avec des projets variés et des opportunités d'évolution.

Responsabilités

• Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Directeur de Projets, garantir la bonne exécution du chantier.
• Pilotage opérationnel : organiser, planifier et coordonner l'ensemble des travaux sur le chantier (ressources humaines, matérielles et techniques).
• Veiller au respect strict des délais, du budget alloué et des exigences de qualité définies.
• Animer les réunions de chantier (lancement, coordination, pointage) avec les équipes internes, les sous-traitants et le maître d'œuvre.
• Encadrement et sécurité : manager et motiver une équipe de conducteurs de travaux, chefs d'équipe et ouvriers.
• Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement (normes HSE).
• Organiser les sensibilisations sécurité et s'assurer de la bonne application des procédures sur le site.
• Gestion technique et administrative : contrôler la qualité des travaux en conformité avec le cahier des charges et les plans.
• Gérer les approvisionnements (matériaux, équipements) et leur réception.
• Rédiger les comptes-rendus de chantier, les rapports d'avancement et assurer le reporting hebdomadaire à la direction.
• Analyser et anticiper les aléas techniques et proposer des solutions correctives.
• Déplacements à prévoir sur les chantiers de la région.

Profil recherché

• Formation : Bac+2/3 minimum (BTS BTP, DUT Génie Civil, Licence Pro) ou équivalent.
• Expérience : expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Chef de Chantier, idéalement dans le secteur précisé (ex : gros œuvre, second œuvre, VRD, etc.).
• Compétences techniques : maitrise de la lecture de plans et des métrés; connaissance des règles de l'art et des normes du bâtiment (HSE); maîtrise des outils informatiques (Suite Office, logiciels de GPAO type Gestion de Chantier; Autocad serait un plus).
• Qualités personnelles : leadership et excellente capacité d'encadrement; rigueur, organisation et sens aigu des priorités; réactivité, esprit d'initiative et bon relationnel; autonomie et résistance au stress.

Conditions et avantages

• Poste clé avec autonomie réelle au sein d'une entreprise en croissance.
• Package salarial attractif (fixe + primes) selon expérience.
• Véhicule de fonction avec carte carburant (ou indemnité de déplacement).
• Avantages sociaux de la convention collective du BTP (mutuelle, prévoyance, titres-restaurant).
• Perspectives d'évolution vers un poste de Chef de Secteur, Conducteur de Travaux, etc.
• Parc d'équipements modernes et projets variés et motivants.
• Déplacements ponctuels.

Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35h/semaine, travail en journée.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

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