Chef d'Équipe Maintenance Vsd H / F

Page Personnel; Valenciennes; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Chef d'équipe maintenance VSD à Valenciennes. Le candidat devra piloter une équipe de maintenance, assurer la communication et même intervenir en maintenance si besoin. Une formation Bac +2 et au moins 5 ans d'expérience en management sont requis. Ce poste demande une forte capacité à fédérer et à encadrer les équipes.

Prestations

Primes et avantages

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience à un poste managérial.
• Capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs.
• Bonnes compétences en maintenance.

Responsabilités

• Piloter une équipe de maintenance postée de week-end.
• Assurer la communication avec l'équipe et les autres services.
• Réaliser des interventions de maintenance si nécessaire.

Connaissances

Leadership

Communication

Gestion d'équipe

Connaissances en maintenance

Formation

Formation technique Bac +2 (type BTS MAI)

Description du poste

Rattaché au Responsable de Maintenance, et en tant que Chef d'équipe maintenance VSD, vos missions sont les suivantes :

• Piloter une équipe de maintenance postée de week-end,
• Affectation aux postes de travail, répartition de la charge en fonction des ressources,
• Assurer la communication avec son équipe et les autres services reliés à la maintenance,
• Réaliser des interventions de maintenance sur les outils de production en cas d'absence,
• Assurer un rôle d'accompagnement lors de dépannages complexes ou dysfonctionnements,
• Respecter et faire respecter le bon port des EPI, les règles d'hygiène et de sécurité sur son périmètre,
• Amener l'équipe à être force de propositions sur la fiabilisation des équipements,
• Réaliser les entretiens individuels de fin d'année, de recadrage, de reprise.

Primes et avantages.

Issu d'une formation technique de niveau Bac +2 minimum (type BTS MAI), vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste impliquant des responsabilités managériales.

Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs.

Votre leadership naturel s'appuie sur une posture bienveillante et exigeante : vous savez faire grandir vos équipes, valoriser les réussites et recadrer avec justesse lorsque nécessaire.

Vous justifiez de bonnes compétences sur l'ensemble des domaines de la maintenance.