Chef d'Equipe Maintenance (h / f)

LHH Recruitment Solutions; Villeneuve-lès-Maguelone; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Chef d'équipe maintenance opérationnel pour Villeneuve-lès-Maguelone. Le candidat idéal doit avoir une formation Bac+2 en électricité industrielle et des compétences avancées en management et en résolution de problèmes techniques. La rémunération est comprise entre 40K€ et 45K€ sur 13 mois, avec une prime de vacances et des tickets restaurant. Horaires de travail en 3X8 avec astreintes le week-end.

Prestations

Prime de vacances de 375€

Tickets restaurant : 10€40

Qualifications

• Expérience significative dans un environnement industriel.
• Capacité à identifier les besoins en formation.
• Aptitude à rendre compte de son activité à son N+1.

Responsabilités

• Encadrer les équipes de techniciens et s’assurer qu’elles atteignent leurs objectifs.
• Mettre en œuvre des mesures correctives pour garantir la disponibilité des services.
• Participer à la démarche d’amélioration continue.

Connaissances

Compétences en management

Compétences en diagnostic

Compétences en résolution de problèmes techniques

Formation

Bac+2 en électricité industrielle

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World .

À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client dans le domaine industriel un Chef d'équipe maintenance opérationnel H / F pour encadrer une équipe de techniciens. C'est une création de poste.

Vos principales missions :

Management d'équipe :

• Encadrer les équipes de techniciens, en s’assurant qu’elles atteignent leurs objectifs,
• Développer les compétences de ses équipes et remonter les besoins en formation,
• Conduire les entretiens annuels,
• Identifier les besoins en recrutement, participer aux entretiens de recrutement, intégrer les nouveaux collaborateurs,
• Piloter et contrôler l’application des processus en vigueur sur son périmètre,
• Promouvoir et / ou participer à la démarche d’amélioration continue sur son périmètre

Management technique :

• Rechercher l’origine des causes profondes et / ou dysfonctionnements rencontrés sur les machines ,
• Mettre en œuvre des mesures correctives pour réparer les défauts et / ou dysfonctionnements pour garantir la disponibilité des services et le respect des exigences en matière de fiabilité,
• Mettre à jour la GMAO,
• Anticiper les besoins en approvisionnements en collaboration avec le service Achats,
• Organiser le planning des réparations à réaliser,
• Respecter et faire respecter les instructions et procédures d'entretien du fournisseur,
• Assurer la bonne tenue du dépôt,
• Respecter et faire respecter les normes règlementaires
• Rendre compte de son activité à son N+1,
• Participer à la démarche d’amélioration continue.

Nous recherchons un véritable manager opérationnel avec :

• Une formation de niveau Bac+2 en électricité industrielle avant tout et si possible en mécanique, ou électrotechnique.
• Une expérience significative dans un environnement industriel.
• Des compétences en diagnostic et en résolution de problèmes techniques.
• Des compétences en management si possible.

Rémunération et avantages :

Rémunération comprise entre 40K€ et 45K€ sur 13 mois,

Prime de vacances de 375€ au prorata du temps de présence,

Tickets restaurant : 10€40

Horaires: 35 heures hebdomadaires en 3X8 + astreintes le week-end selon roulement.

Vous souhaitez rejoindre un projet novateur, n'hésitez plus, faites moi parvenir votre CV!!