Chef d'atelier H / F

LUCE HYDRO; Vern-sur-Seiche; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de fabrication hydraulique à Vern-sur-Seiche recherche un manager d'atelier pour piloter une équipe dans le respect des normes de production. Le candidat idéal doit avoir un goût pour le secteur industriel et une capacité avérée à organiser et à motiver une équipe. Ce poste nécessite une expérience en usinage ainsi qu'un sens aiguisé de l'écoute et de la communication.

Qualifications

• Expérience en usinage requise.
• Compétences en leadership et gestion d'équipe.
• Sens du respect des normes de sécurité et qualité.

Responsabilités

• Piloter l'équipe de l'atelier pour garantir le respect du plan de production.
• Animer et gérer l'équipe en organisant le planning et les réunions.
• Veiller à la sécurité, propreté et qualité au sein de l'atelier.

Connaissances

Sens de l'organisation

Goût du travail en équipe

Capacité à communiquer

Description du poste

Nous fabriquons des vérins hydrauliques en petite et moyenne série depuis plus de 20 ans à destination de constructeurs français dans de nombreux secteurs d’activité ! Sur plan, sur modèle ou sur-mesure, nos équipes sont à votre écoute. Acteur du marché isérois et breton, nos deux sites de production sont situés à Vinay (38) et à Vern-sur-Seiche (35).

Votre mission

En lien direct avec Olivier le directeur d'activité LUCE HYDRO, vous pilotez l'équipe de l'atelier (14 personnes) afin de garantir le respect du plan de production (rendement, qualité, coûts, sécurité).

Pour ce faire, vous :

• Animer et gérer l'équipe de l'atelier : gestion du planning, animation de réunions de production, accompagnement de la montée en compétences de chacun.
• Organiser et suivre l'activité de l'atelier : mise en place de méthodes, adaptation du planning de production, mise en place de solutions face aux difficultés de production éventuellement rencontrées.
• Être un appui technique de l'équipe usinage.
• Veiller à la sécurité, à la propreté et à la qualité : formation des nouveaux arrivants aux procédures en place dans l'entreprise, respect du port des EPI, suivi des besoins en formation, proposition d'investissements nécessaires à la performance de l'entreprise.

Et vous ?

Au-delà de votre parcours en usinage, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre goût du travail en équipe.

L'écoute, la capacité à se remettre en question et à communiquer avec justesse font écho à votre pratique managériale au service de la performance de l'entreprise.

Vous avez un goût indéniable pour le secteur industriel et êtes doté(e) d'une culture PME.