chauffeur VL

CRIT MITRY MORY; Moussy-le-Neuf; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'intérim recherche un(e) chauffeur VL pour assurer la livraison de repas scolaires dans le secteur. Les missions incluent le contrôle des bons de chargement, le chargement des camions réfrigérés et le respect des normes d'hygiène strictes. Des avantages tels qu'un taux horaire fixe, des acomptes de paie hebdomadaires et des aides diverses sont proposés, rendant ce poste attractif pour ceux qui aiment travailler de manière autonome.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% fin de mission

Compte Epargne Temps déblocable

Acompte de paie hebdomadaire

Aides diverses (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Application My Crit pour suivi

CSE : cartes cadeaux, remboursements chèques vacances

Qualifications

• Expérience en livraison de repas ou en logistique.
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
• Capacité à travailler de manière autonome.

Responsabilités

• Contrôler les bons de chargement.
• Participer au chargement des camions réfrigérés.
• Assurer la livraison des plateaux repas dans les cantines scolaires.

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

A biscuits du poste :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un(e) chauffeur VL pour assurer la livraison de repas scolaires sur différents secteurs.

• Contrôler les bons de chargement.
• Participer au chargement des camions réfrigérés.
• Assurer la livraison des plateaux repas dans les(integer) cantines scolaires.
• Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

• Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
ues regulate.
• Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
• Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
• Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
• Application My Crit pour un suivi facile.
• Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Profil recherché :