Chargé de règlement de sinistres Dommages-Ouvrage - CDD (F / H)

AXA; Nanterre; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance leader recrute un Chargé de règlements de sinistres en Dommages Ouvrage pour un CDD de 6 mois. Vous serez responsable des déclarations de sinistres, des évaluations et propositions d'indemnité. Ce poste offre un cadre de travail flexible avec jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine et de nombreux avantages sociaux.

Prestations

Rémunération complète avec primes

Travail flexible avec télétravail

28 jours de congés payés

Engagement sociétal

Qualifications

• Expérience en Construction, idéalement dans la gestion des sinistres Dommages-Ouvrage.
• Reconnu pour vos compétences en organisation et rigueur dans le travail.
• Appétit pour les échanges et relations humaines.

Responsabilités

• Instruire les déclarations de sinistres Dommages Ouvrage.
• Prendre position sur les garanties dans les délais légaux.
• Réaliser des propositions d'indemnité.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Esprit collectif

Relations humaines

Formation

Bac+4/5 en Ecole d'Assurance ou en Droit privé

Description du poste

La Direction des Services Clients Construction d'AXA France recrute un Chargé de règlements de sinistres en Dommages Ouvrage dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois.

En tant que Chargé de règlement de sinistres vous serez en charge des missions suivantes :

• Instruire les déclarations de sinistres Dommages Ouvrage ;
• Prendre position sur les garanties dans le respects des délais légaux et des dispositions conventionnelles ;
• Evaluer les dossiers et de définir la stratégie adaptée ;
• Procéder aux propositions d'indemnité et aux règlements ;
• Réaliser certaines missions pour le compte de l'équipe (exemple : révisions de dossiers, aide ponctuelle à la prise en charge d'un portefeuille existant).

Formation supérieure de Bac+4 / 5 en Ecole d'Assurance ou en Droit privé, vous disposez d'une expérience en Construction et idéalement dans la gestion des sinistres Dommages-Ouvrage.

Vous êtes reconnu pour vos compétences en organisation et votre rigueur dans le travail. Vous avez le sens du collectif et vous aimez collaborer avec vos collègues.

Votre appétit pour les échanges et les relations humaines est un atout, et vous souhaitez interagir avec des experts, des bénéficiaires et des intermédiaires aux contrats.

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

D’un

package de rémunération

complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;

D’un

cadre de travail flexible

jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;

D’une politique visant à

concilier vie personnelle et vie professionnelle

avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;

De la

possibilité de s’engager

pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;

Et bien

plus encore

Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé 'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?