Chargé de recrutement / Mobilité Grenoble H/F

ADEQUAT RECRUTEMENT INSIDE STAFFING; Dunkerque; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) Chargé(e) de compte Onsite pour intégrer son équipe à Dunkerque. Le poste nécessite une mobilité sur Grenoble pour une formation d'un an. Vous serez responsable des recrutements et de la satisfaction client en tant qu'interlocuteur privilégié sur site. Entre autres, un salaire fixe et primes ainsi que de nombreuses possibilités d'évolution professionnelle sont offerts.

Prestations

Salaire fixe + primes

6 semaines de congés payés

Carte tickets restaurant

100% de prise en charge de la mutuelle

50% de prise en charge du titre de transport

Qualifications

• Première expérience en recrutement, RH ou travail temporaire.
• Aimer le rythme opérationnel et les échanges quotidiens.
• Être organisé(e), réactif(ve) et autonome.

Responsabilités

• Gérer les recrutements et assurer l'intégration des intérimaires.
• Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins.
• Assurer la gestion administrative des contrats et des absences.

Connaissances

Expérience en recrutement

Relationnel

Organisation

Réactivité

Autonomie

Description du poste

Description du poste

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ?

Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client.

Nous recherchons un(e) candidat(e) mobile sur Grenoble (pour une durée d'un an) pour ensuite prendre en charge le site de Dunkerque

Vos missions

En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site.

Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence

Au programme

• Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires
• Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins
• Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences
• Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client
• Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires
• Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire
• Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain
• Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel

Ce que nous vous proposons

• Salaire fixe + primes
• CDD de 18 mois à Grenoble pour se former
• 6 semaines de congés payé
• Carte tickets restaurant
• 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
• Programme CE «Hello CSE»
• 50% de prise en charge de votre titre detransport selon la convention collective
• Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.

Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.

Processus de recrutement

• En toute transparence, on vous partage la suite :
• Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
• Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
• Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.