Chargé de Projet Immobilier H / F

Recru'Talent; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un acteur clé pour sécuriser et structurer les ventes d'actifs immobiliers. Le candidat devra posséder un diplôme en droit notarial ou immobilier, avec au moins 3 ans d'expérience dans le secteur. Les missions comprennent la gestion de dossiers de cession, la coordination entre différents partenaires et l'analyse des documents juridiques. Ce poste exige rigueur, autonomie, et capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en étude notariale sur des dossiers de vente.
• Expérience en arbitrage ou property management avec exposition aux ventes d'actifs.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers dans un environnement exigeant.

Responsabilités

• Piloter les dossiers de cession d'actifs immobiliers jusqu'à la signature.
• Collecter et analyser les informations nécessaires à la vente.
• Accompagner les propriétaires dans leurs projets de vente.
• Coordonner les échanges entre notaires, brokers et acquéreurs.
• Rassembler la documentation juridique liée à la vente.
• Participer à la négociation des documents contractuels.
• Assurer un reporting auprès de la direction juridique.

Connaissances

Maîtrise des documents de cession immobilière

Analyse documentaire

Compréhension des processus de vente

Rigueur juridique

Communication claire

Formation

Diplôme en étude notariale avec spécialisation en droit immobilier

Description du poste

Sous la responsabilité de la Responsable Juridique, vous serez un acteur clé dans la sécurisation, le suivi et la structuration des opérations de vente d'actifs immobiliers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes (gestion locative, technique, comptable) ainsi qu'avec nos partenaires externes (brokers, notaires, acquéreurs).

Dans un environnement exigeant, votre sens de la rigueur, votre capacité d'analyse et votre aptitude à coordonner différents interlocuteurs seront essentielles.

Vos missions principales

• Piloter juridiquement les dossiers de cession d'actifs (principalement résidentiels et en bloc), de la phase préparatoire jusqu'à la signature de l'acte authentique.
• Collecter, analyser et sécuriser l'ensemble des informations nécessaires à la vente, en collaboration avec les équipes locatives, techniques et comptables.
• Accompagner les propriétaires institutionnels dans leurs projets de vente et veiller à la défense de leurs intérêts à chaque étape du processus.
• Coordonner les échanges entre les différentes parties prenantes : notaires, brokers, acquéreurs, gestionnaires internes et équipe HSE.
• Rassembler, analyser et sécuriser la documentation juridique liée à la vente (titres de propriété, baux, originaux, diagnostics, procès-verbaux, etc.).
• Aider les propriétaires vendeurs à répondre aux sollicitations des acquéreurs, notamment durant la phase d'exclusivité, en lien avec les équipes concernées.
• Participer à la négociation et à la relecture des documents contractuels (promesses de vente, actes de vente).
• Assurer un reporting régulier auprès de la direction juridique et des propriétaires sur l'avancement des dossiers.
• Organiser et accompagner les visites d'immeubles avec les brokers, en coordination avec les équipes de gestion, afin d'assurer une présentation optimale du patrimoine.
• Contribuer à la veille juridique et opérationnelle en matière de droit immobilier et de cession d'actifs.

Profil recherché

• Diplôme issu d'une étude notariale, idéalement avec une spécialisation en droit immobilier ou droit notarial.
• Au moins 3 ans d'expérience en étude notariale sur des dossiers de vente (rédaction, vérification et constitution de dossiers, collecte des pièces obligatoires)

ou

• au moins 3 ans d'expérience en arbitrage, transactions ou property management, avec une exposition directe aux ventes d'actifs immobiliers et à la préparation de data rooms.

Compétences techniques attendues

• Très bonne maîtrise des documents obligatoires dans le cadre d'une cession immobilière (titres de propriété, baux, diagnostics, PV d'AG, documents techniques, attestations).
• Capacité à analyser et reconstituer l'historique d'un actif : sinistres, travaux réalisés, litiges, décisions importantes.
• Compréhension solide des processus de vente, du rôle des différents intervenants et de la structuration des data rooms.
• Rigueur juridique, précision documentaire et capacité à sécuriser les éléments transmis aux parties prenantes.

Compétences comportementales

• Autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement exigeant.
• Sens de l'organisation, méthode et gestion efficace des priorités.
• Aisance relationnelle et communication claire, permettant de faire avancer les sujets avec les équipes internes et les partenaires externes.
• Adaptabilité face à des contextes variés, parfois urgents ou complexes.
• Esprit d'analyse et sens du détail, indispensables pour sécuriser les opérations et anticiper les risques.

Processus de recrutement

• Entretien 1 : responsable de gestion + responsable juridique.
• Entretien 2 : direction + RH.