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Un cabinet d’avocats international recherche un juriste avec un Master 2 en Droit des affaires et le CAPA. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés pour de grands clients dans un environnement multiculturel. Des compétences en Droit du financement et la maîtrise de l'anglais sont nécessaires. Des programmes de formation et de mobilité internationale sont offerts.
Détails de l’offre
Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes !
Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, parce qu’elles rassemblent d’excellents experts et techniciens, les équipes d’EY Société d’Avocats s’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien.
Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité :
D’être accompagné par une équipe de techniciens (Centre d’Etudes Juridiques et Fiscales) dédiée et spécialisée sur les sujets de fiscalité et de droit des affaires avec une veille quotidienne ; et
De s’engager à travers une palette d’actions multiples (environnementales avec le réseau EYecologie, associatives au sein de la Fondation EY, sportives…).
De développer de nouvelles compétences et de faire progresser votre carrière par le biais de nos programmes de formations et d’accès aux nouvelles technologies ;
Profil recherché
Afin de vous intégrer au sein de nos équipes et d’y évoluer avec succès, vous détenez les compétences clés suivantes :
Titulaire du CAPA, vous êtes titulaire d’un Master 2 en Droit des affaires et / ou Droit bancaire et financier et / ou en Droit privé général ;
VousDisposez d’une expérience préalable en stages en Droit du financement au sein de cabinets d’avocats et / ou d’institutions financières et / ou d’entreprises ;
Maîtrise parfaite de l’anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit - une expérience professionnelle à l'étranger serait un atout.
Autonome, motivé et disponible, vous avez le sens du service, une réelle aisance relationnelle qui vous permettront de vous intégrer et d'adhérer à la culture et aux méthodes du Cabinet.
Déroulement du processus de recrutement :
Le processus de recrutement se déroule typiquement autour de deux types d’entretiens :
Les entretiens ont pour but d’évaluer vos compétences et expertises, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions.
Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d’Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.