Auxiliaire de puériculture en crèche (H/F)

CCAS; Embrun; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une structure d'accueil pour enfants à Embrun recrute un auxiliaire de puériculture pour un contrat à durée déterminée de 1 mois à 28 heures par semaine. Les missions incluent le soin quotidien aux enfants et l'accueil des familles. Ce poste requiert un diplôme d'auxiliaire de puériculture ou un CAP Petite Enfance. La rémunération est de 11,88€ à 13,09€ brut horaire. Débutants acceptés.

Prestations

Participation employeur à la santé : 15€

Qualifications

• Formation indispensable : CAP Petite Enfance ou BEP équivalent.
• Débutant accepté.
• Connaissance des pathologies infantiles.

Responsabilités

• Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant.
• Appliquer les directives du projet d'établissement.
• Accueillir l'enfant et sa famille.

Connaissances

Patience

Autonomie

Créativité

Sens du travail en équipe

Qualité d'écoute

Formation

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

CAP Petite Enfance

Description du poste

Offre n° 196DNXV

Le CCAS d'EMBRUN recrute au plus tôt à 28h/semaine une auxiliaire de puériculture ou titulaire du CAP Petite Enfance en crèche pour un remplacement. Sous l'autorité de la directrice de la Maison de la Petite Enfance, vous serez chargé de :

• Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui
• Appliquer les directives du projet d'établissement sous la responsabilité de la directrice

Activités principales :

• Accueillir l'enfant et sa famille : recueillir et transmettre les informations nécessaires au bien-être de l'enfant
• Accompagner l'enfant lors de son adaptation
• Organiser les activités et aménager les espaces selon l'âge et le rythme de chaque enfant
• Favoriser le développement de l'autonomie
• Participer à des activités extérieures
• Entretenir les jeux et le matériel
• Assurer l'ouverture et la fermeture de la structure en présence d'une autre auxiliaire
• Accueillir des enfants handicapés ou en difficulté (accueil d'urgence)
• Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires

Compétences et qualités requises :

• Patience, maîtrise de soi, tolérance
• Autonomie dans la mise en œuvre des activités
• Créativité, sens du travail en équipe, qualité d'écoute

Diplômes requis :

• Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance

Rémunération :

• Rémunération statutaire
• Participation employeur à la santé : 15€

Contrat :

• CDD - 1 mois
• Temps partiel - 28h/semaine, travail en journée

Salaire :

• Brut horaire : 11.88€ à 13.09€

Profil souhaité :

Expérience :

• Débutant accepté
• Formations indispensables : CAP Petite Enfance ou BEP équivalent

Compétences :

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
• Accueillir des enfants
• Connaissance des pathologies infantiles
• Préparer et donner une prescription médicale
• Rédiger un rapport ou un compte rendu d'activité

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement