Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication (H/F)

SARL ADS-COM; Orléans; Sur place; EUR 28 000 - 32 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de marketing digital à Orléans recherche un(e) Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication. Vous serez impliqué(e) dans des projets webmarketing, en collaboration avec un responsable expérimenté. Le rôle comprend la gestion de contenu SEO et la Stratégie de communication sur différents outils. Ce CDD de 6 mois demande une expérience de 3 ans et un Bac +3 minimum en marketing ou communication. Une maîtrise de la suite Office et des outils comme WordPress est essentielle.

Qualifications

• 3 ans d'expérience en marketing ou communication nécessaire.
• Compétences avancées sur la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Connaissance des outils de webmarketing est un plus.

Responsabilités

• Assister dans la gestion de contenu et le SEO.
• Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication.
• Réaliser des travaux sur les réseaux sociaux et e-mailing.

Connaissances

Rédaction de rapports

Actions commerciales et promotionnelles

Amélioration de la performance

Formation

Bac +3 / Bac +4 en Marketing Digital ou Communication

Bac +5 ou équivalent en Marketing Digital ou Communication

Outils

WordPress

Google Analytics

Mailchimp

Ahrefs

Description du poste

Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication (H/F)

Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication (H/F) 45 - ORLEANS

Offre n° 201NSQX Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication (H/F)

Poste à temps plein à pourvoir dès janvier ou février 2026 pour une durée de 6 mois. Toutes vos missions se feront en présentiel dans nos bureaux d’Orléans. Vous serez accompagné(e) par le Responsable du Pôle Webmarketing d’ads-COM, disposant de plus de 15 ans d’expérience dans le Web et le Marketing Digital, également Responsable Communication de l’agence.

Suivant les projets confiés, des montées en compétences seront organisées afin de vous rendre 100 % opérationnel(le). En tant qu’Assistant(e) Marketing Éditorial et Communication, vous serez aussi bien un appui auprès de votre responsable direct que des Chefs de Projet du Pôle Webmarketing.

Votre temps sera réparti à 70 % sur la partie Pôle Webmarketing et à 30 % sur la partie Communication. Sous la supervision du Responsable Webmarketing et des Chefs de Projet Webmarketing, vous serez impliqué(e) sur les projets webmarketing clients côté marketing éditorial : gestion des contenus et des sites au sens large (webmastering), création de contenus optimisés pour le référencement naturel (SEO) ou pour les réseaux sociaux (SMO), mise en place de rapports et de comptes‑rendus, etc.

Sous la supervision du Responsable Communication, vous participerez à la mise en œuvre opérationnelle d’une stratégie de communication définie, en assurant le soutien et le suivi des actions menées par les différentes personnes impliquées et les outils utilisés pour atteindre les objectifs fixés. Vous participerez aussi bien à la préparation et au suivi de la stratégie (réunions, plan d’actions, road‑maps et suivis) qu’à la mise en œuvre opérationnelle (travaux d’e‑mailing, newsletters, création de landing pages, contenus sur les réseaux sociaux / sites Web, webinars, etc.).

Dans le cadre de vos futures missions, le maniement avancé de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint) est indispensable, et la connaissance d’outils comme WordPress, Drupal, Prestashop, Shopify, Google Analytics / Matomo, Brevo / Mailchimp ou Ahrefs / SEM Rush est un plus.

Suivant vos appétences, vous pourrez également être formé(e) et travailler sur :

• Les campagnes publicitaires : Google Ads, Microsoft Ads, Facebook Ads, etc.
• Le tracking de données : Google Tag Manager, Google Analytics, Matomo, Looker Studio, etc.

Type de contrat

CDD – 6 mois

Durée du travail : 35 h/semaine (travail en journée)

Déplacements : Jamais

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 28 000 € à 32 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 an(s) – expérience indispensable
• Bac + 3 / Bac + 4 ou équivalents – Marketing Digital ou Communication
• Bac + 5 et plus ou équivalents – Marketing Digital ou Communication

Compétences

• Rédiger un rapport, un compte‑rendu d’activité – compétence indispensable
• Mettre en œuvre des actions commerciales et promotionnelles
• Mettre en place des solutions d’amélioration de la performance

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Programmation informatique

Employeur

10 à 19 salariés

Mme Claire Coulonnier