Assistant/Assistante de service social du travail (H/F)

ACTIS ASS INTER ENTREP SERVICE SOCIAL TR; Villefranche-sur-Saône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de bien-être au travail à Villefranche-sur-Saône est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Social(e) du travail pour un CDI à temps plein. Vous interviendrez auprès de plusieurs entreprises pour assurer l'accompagnement social des salarié(e)s. Le rôle nécessite un diplôme d'État d'assistant(e) de service social et propose de nombreux avantages, incluant une rémunération attractive, un 13ème mois, ainsi que différents congés supplémentaires et primes. C'est une opportunité pour ceux qui veulent s'impliquer dans la diversité et le bien-être au travail.

Prestations

Rémunération attractive et 13ème mois

Des primes

Titres restaurant

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Qualifications

• Vous êtes impérativement titulaire d’un diplôme d’État d’assistant(e) de service social.
• Vous avez déjà démontré votre capacité d’adaptation et à travailler en autonomie.
• Vous appréciez le travail en réseau.
• Vous êtes organisé(e).
• Vous avez une bonne capacité à communiquer à l’oral et par écrit.

Responsabilités

• Assurer l’accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises.
• Élaboration d’un rapport statistique de l’activité.
• Veille sociale et expertise technique.

Connaissances

Accueillir et rassurer les personnes accueillies

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Créer une relation de confiance

Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Faciliter l’accès aux dispositifs d’aide

Gérer des dossiers de demande d’aide

Orienter une personne vers des partenaires relais

Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques

Argumenter pour résoudre des conflits

Développer et gérer des relations interpersonnelles

Soutenir émotionnellement les individus en difficulté

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale

Diplôme d’État d’assistant(e) de service social

Description du poste

Assistant/Assistante de service social du travail (H/F)

Assistant/Assistante de service social du travail (H/F) 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE

Offre n° 201HFZZ Assistant/Assistante de service social du travail (H/F)

Acteur de proximité depuis 80 ans, ACTIS soutient les entreprises locales et nationales pour placer le bien‑être des salariés au cœur de leur réussite. Soucieux d’accompagner au mieux ses entreprises adhérentes, ACTIS recherche un(e) Assistant(e) Social(e) du travail en CDI à temps plein, pour intervenir auprès de plusieurs de nos entreprises adhérentes situées à proximité de Villefranche sur Saône.

VOS MISSIONS

Vous assurez l’accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes :

• Accueil, information et orientation des salarié(e)s
• Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s
• Élaboration d’un rapport statistique de l’activité de l’assistant(e) de service social du travail à l’entreprise et à ACTIS
• Veille sociale et expertise technique
• Participation à un réseau partenarial interne et externe

VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL

• Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d’équipe mensuelles, de l’analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l’appui d’un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle.

VOS AVANTAGES

• Une rémunération attractive et un 13ème mois
• Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d’intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel
• Une prime d’ancienneté
• Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d’ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours événements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans)
• Un comité d’entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle)
• Des mesures actives en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap
• ACTIS s'est engagé dans une démarche de labellisation RSE avec EcoVadis et a obtenu une médaille d’argent, qui situe notre association dans le top 25 % des entreprises et associations labellisées. Ce label évalue les actions mises en place sur quatre thématiques : Environnement, Éthique, Social & Droits Humains et Achats responsables.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes impérativement titulaire d’un diplôme d’État d’assistant(e) de service social.
• Vous avez déjà démontré votre capacité d’adaptation et à travailler en autonomie.
• Vous appréciez le travail en réseau.
• Vous êtes organisé(e).
• Vous avez une bonne capacité à communiquer à l’oral et par écrit.

Type de contrat

CDI – Durée du travail 35 h/semaine – Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2385,0 € à 2829,0 € sur 13 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Intéressement / participation

Déplacements

Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 1 an – Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale – DE ASSISTANT SOCIAL – Cette formation est indispensable

Compétences

• Accueillir et rassurer les personnes accueillies – Indispensable
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires – Indispensable
• Créer une relation de confiance – Indispensable
• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille – Indispensable
• Faciliter l’accès aux dispositifs d’aide – Indispensable
• Gérer des dossiers de demande d’aide – Indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires relais – Indispensable
• Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents
• Argumenter pour résoudre des conflits ou des malentendus
• Développer et gérer des relations interpersonnelles
• Soutenir émotionnellement les individus en difficulté
• B – Véhicule léger – Ce permis est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d’autonomie
• Être ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.