Apprentissage - Employé.e de commerce (H/F)

INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTE; Cesson-Sévigné; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un institut de formation en Bretagne recherche un(e) employé(e) de commerce en apprentissage. Le rôle implique l'accueil des clients, la gestion des stocks et la mise en valeur des produits. Ce poste est ouvert aux débutants et offre une formation pratique dans un environnement dynamique. Type de contrat : CDD de 12 mois pour 35h par semaine.

Qualifications

• Débutant accepté, autonomie souhaitée.
• Capacité à travailler en équipe et à accueillir les clients.
• Dynamisme et rigueur dans le travail.

Responsabilités

• Approvisionner et mettre en valeur les produits en rayon.
• Accueillir, renseigner et conseiller les clients.
• Gérer les stocks et la réception des marchandises.
• Faire participer aux opérations de caisse.

Connaissances

Entretenir, nettoyer un espace

Organiser, aménager un espace de vente

Présenter et valoriser un produit ou un service

Faire preuve de rigueur et de précision

Faire preuve d'autonomie

Avoir le sens du service

Description du poste

Offre n° 199ZYXF – Apprentissage - Employé.e de commerce (H/F)

Objectif : Développer vos compétences d'employé de commerce, accueil et accompagnement des clients, gestion des stocks et commandes et d'encaissement !

Votre rôle en entreprise :

• Approvisionner et mettre en valeur les produits en rayon
• Veiller à la qualité et à la présentation des produits
• Accueillir, renseigner et conseiller les clients
• Gérer les stocks et la réception des marchandises
• Participer aux opérations de caisse et à l'organisation du magasin

Type de contrat : CDD 12 mois

Durée du travail : 35h/semaine

Horaires : Travail les week-ends, jours fériés, jours de dimanche et samedi, en journée

Salaire :

• Mensuel brut de 487,0 € à 1800,0 € sur 12 mois

Déplacements : jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (compétence indispensable)
• Organiser, aménager un espace de vente (compétence indispensable)
• Présenter et valoriser un produit ou un service (compétence indispensable)
• Entretenir un équipement, une machine, une installation

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité Formation continue d'adultes

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

L'IBEP formation est implanté en Bretagne depuis 1986. Spécialisé dans l'insertion des publics éloignés de l'emploi, l'IBEP de Rennes développe des formations de niveau 3 et 4. Notre CFA est ouvert depuis septembre 2020. Centre de formation à taille humaine, l'équipe composée de 12 personnes, anime des formations dans différents secteurs : la petite enfance, l'assistanat, la sécurité, la gestion des déchets, et l'animation.

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