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Une organisation sociale recherche un Gestionnaire Paie Alternant pour gérer la paie et l'administration du personnel sur une durée de 12 mois. Les candidats doivent maîtriser les outils bureautiques, avoir une bonne connaissance du droit du travail et savoir établir des déclarations sociales. Le poste requiert rigueur, organisation, et un bon sens relationnel, afin d'assurer une gestion efficace des dossiers des salariés et des éléments de paie.