Offre n° 197LDYC
Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)
Overview
La Société Publique Locale Enfance Jeunesse Médullienne est à la recherche de son/sa animateur(trice) en CDI. Enviez de vous investir dans une mission d\'intérêt commun, d\'œuvrer pour l\'action éducative alors n\'hésitez pas à envoyer votre candidature.
Responsabilités
- Encadrement et animation d\'activités périscolaires et extrascolaires
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Proposer et préparer des activités adaptées à l\'âge et aux rythmes de l\'enfant
- Animer les activités extrascolaires auprès d\'enfants de 3 à 11 ans
- Construire un cadre respectueux du bien-être et des capacités des enfants
- Rendre compte de l\'activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées
- Construire le lien avec les acteurs éducatifs et les parents
- Savoir établir un dialogue et une écoute avec les parents, les enfants et les acteurs éducatifs
- Élaborer des projets d\'animation en cohérence avec le projet pédagogique et le PEDT
Profil et qualités
Vous êtes : dynamique, à l\'écoute des besoins et envies des enfants, avez de l\'appétence sur la proposition d\'activités variées et de vraies qualités relationnelles pédagogiques.
Les techniques d\'animation, d\'encadrement et de réglementation de l\'animation n\'ont plus de secrets pour vous.
Rémunération et conditions
A savoir : Rémunération CCN de l\'animation. Accueil Extrascolaire sur la CDC Médullienne (Le Porge).
Conditions d\'exercice
- Amplitude journalière : 07 h 00 à 18 h 30 (hors temps de pause de 20 minutes)
- Du lundi au vendredi, travail en journée
Type de contrat
CDI — Temps partiel - 30H/semaine — Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.47 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - BAFA (Cette formation est indispensable)
Compétences
- BAFA, CAP PETITE ENFANCE, CQP animation (Cette compétence est indispensable)
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l\'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement et l\'évolution de l\'enfant et repérer d\'éventuelles difficultés
Savoir-être professionnels
- Avoir l\'esprit d\'équipe
- Faire preuve de créativité et d\'inéditivité
- Faire preuve d\'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d\'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Employeur
50 à 99 salariés
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