Alternant.e chargé.é de recrutement sourcing

Bertrandt S; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie cherche un alternant en recrutement/sourcing basé à Vélizy-Villacoublay. Vous intégrerez une équipe dédiée à l’ingénierie automobile et serez responsable du sourcing des candidats, de l'analyse de profils, et de la participation aux forums écoles. Le poste nécessite une formation en Ressources Humaines et une forte capacité relationnelle. Divers avantages sont offerts, y compris des horaires flexibles.

Prestations

Horaires flexibles

Possibilité de télétravail

Plan de carrière

Bertrandt Academy

Qualifications

• De formation Bac3/Bac5 spécialisée dans le domaine des Ressources Humaines.
• Réactif(ve), autonome et dynamique.
• Aptitude à travailler en équipe et à gérer les priorités.

Responsabilités

• Réaliser le sourcing des besoins de la Division product Engineering.
• Analyser les profils en collaboration avec les managers.
• Participer à l’évolution des processus internes.

Connaissances

Gestion d’un ATS

Sourcing et recrutement

Sens de l’organisation

Relationnel

Formation

Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines

Description du poste

Overview

Depuis plus de 40 ans le groupe Bertrandt fournit des solutions de développement pour les industries automobile et aérospatiale international. L ensemble de nos collaborateurs représente une expertise approfondie dans leurs domaines avec des solutions de projet tournées vers l avenir tout en intégrant la satisfaction client.

Alternant.e recrutement / sourcing

Lieu : 78310 Vlizy-Villacoublay

Lieu de travail : 78310 Vlizy-Villacoublay

Vos missions et votre environnement

Vous intégrerez notre équipe Bertrandt au sein des départements Equipements et Caisses en blanc de la branche Automobile en tant que Chargé(e) de sourcing autour des métiers de l’ingénierie automobile. Vous serez amené(e) à déployer la stratégie de recrutement associée aux différents besoins ouverts en assurant les missions suivantes :

• Réaliser le sourcing des besoins de la Division product Engineering au travers des différents jobboards (ATS LinkedIn Apec HelloWork...)
• Réaliser l analyse des profils en collaboration avec les managers
• Suivre les besoins, changer et converger avec l équipe opérationnelle
• Réaliser les qualifications téléphoniques
• Rédiger les comptes-rendus d’entretiens
• Participer aux Forums Ecoles
• Participation à l’évolution des processus internes suivi RH suivi collaborateurs et projets en interne

Vos compétences et connaissances

De formation Bac3 Bac5 spécialisée dans le domaine des Ressources Humaines, vous souhaitez intégrer nos équipes dans le cadre d une alternance sur des activités de recrutement et avez une appétence pour le contact humain.

De nature réactive, autonome et dynamique, vous saurez être force de proposition et pro-actif(ve) dans vos activités quotidiennes. Vous êtes à l écoute et vous savez travailler en équipe avec différents interlocuteurs.

• Vous maîtrisez la gestion d’un ATS et les bonnes pratiques de sourcing, chasse et recrutement
• Vous avez un excellent sens de l’organisation, êtes polyvalent et possédez une faculté d adaptation
• Vous savez gérer les priorités : en fonction des hausses de charge et des besoins de chaque manager
• Vous avez le sens du relationnel : fort lien avec les collaborateurs et les managers du département en tant que contact privilégié
• Des notions Ressources Humaines peuvent être appréciées ainsi que des notions d’anglais

Vous souhaitez rejoindre nos équipes

N'hésitez pas postuler !

Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l’automobile, de l’aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d expérience, notre présence internationale et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l avenir 4.0 en s appuyant sur les tendances de numérisation des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.

Bertrandt c est également :

• L’assurance d’un plan de carrière varié, passionnant et adaptable
• Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail
• Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents du travail
• Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy

Le processus de recrutement

• Echange téléphonique avec la chargé de recrutement
• Un entretien de validation de profil avec un Responsable d’Activité

Type de contrat : Alternance

Date de début : Dès que possible

Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Ce que nous proposons :

Contact :

Lamiae ABDOU Tel.

Key Skills

Category Management, Sourcing, Procurement, HR Sourcing, Supply Chain Experience, Analysis Skills, Contract Management, Supplier Management, Contract Negotiation, ERP Systems, negotiation, Contracts

Employment Type : Trainee

Experience : years

Vacancy : 1