Aide-Soignante de Nuit en EHPAD (H/F)

LES TERRASSES DES LILAS; Rezé; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé situé à Rezé recherche un(e) Aide-Soignant(e) de Nuit pour un contrat CDI. Vous serez en charge de l'accueil et des soins quotidiens des résidents en collaboration avec l'équipe soignante. Le poste nécessite un Diplôme d'État d'Aide-Soignante, mais les débutants sont acceptés. Ce travail de nuit s'effectue avec des horaires variés et inclut un salaire brut de 2025,3 Euros par mois, ainsi que divers avantages tels que des titres restaurant et une prime d'intéressement.

Prestations

Parking Gratuit

13ème mois

Titres Restaurants

Qualifications

• Formation indispensable : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante.
• Actuellement, aucun niveau d'expérience n'est requis, débutants acceptés.

Responsabilités

• Contribuer à l'accueil et à l'information du résident.
• Observer l'état de santé du résident et dispenser les soins d'hygiène.
• Recueillir et transmettre les observations pour maintenir la continuité des soins.

Connaissances

Distribution de repas

Transmission d'informations de soins

Formation

Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201PZGP Aide-Soignante de Nuit en EHPAD (H/F)

VOS MISSIONS : En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :-Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage-Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation..)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.Horaires : Roulement en 10h sur place, avec 1 week-end sur 2 travailléServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues..Parking GratuitUn 13ème moisTitres Restaurants ou restauration sur l'établissement à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelAccord d'intéressementPrime de cooptationAvantage CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographie et professionnelle)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail de nuit

Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail par roulement

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2025.3 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent- Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante Cette formation est indispensable

Compétences

• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

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