Aide-soignant

RESIDENCE LEON VINET (EHPAD); France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement pour personnes âgées recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour des remplacements de nuit ou de jour. Les missions incluent l'accompagnement des résidents au quotidien et le travail en binôme avec des agents de soins. Le contrat est de type CDD de 35 heures par semaine. Le salaire brut mensuel est de 2 201,0 € sur 12 mois, avec des primes pour dimanches, jours fériés et nuits. Débutants acceptés, mais un diplôme est indispensable.

Prestations

Primes pour dimanches et nuits

Prime annuelle après 6 mois

Qualifications

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Être à l'écoute et faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de réactivité.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans leur quotidien.
• Travailler en binôme avec d'autres aide-soignant(e)s.
• Utiliser des fiches de missions pour les remplacements.

Connaissances

Diplôme d'État d'aide-soignant

Modalités de prise en charge du patient

Utilisation de logiciels médicaux

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant

Outils

Logiciel TitanLink

Description du poste

Offre n° 202RZZV Aide-soignant(e) nuit/jour remplacement (H/F)

La Résidence Léon Vinet de l’Ile-aux-moines, EHPAD accueillant 21 personnes âgées dépendantes recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) de nuit ou de jour pour des remplacements ponctuels.

Missions : Accompagner les résidents dans leur quotidien. Des fiches de missions sont mises à disposition pour les remplaçants. Le travail se fait en binôme avec des agents de soins ou d’autres aide-soignant(e)s.

Transmissions : sur logiciel métier TitanLink

Type de contrat : CDD – 1 jour(s)

Contrat de travail : Durée du travail 35 h/semaine

Travail en journée, nuit, week-ends, jours fériés, par roulement

Salaire

• Salaire brut mensuel de 2 201,0 € sur 12 mois
• Primes dim/férié et nuits – prime annuelle à partir de 6 mois d’ancienneté

Déplacements : jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Diplôme d’État d’aide-soignant (indispensable)
• Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
• Utilisation de logiciels médicaux

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées