Agent-e de proximité - Roche-la-Molière (H/F)

TERRITOIRE SUD-OUEST; Roche-la-Molière; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion immobilière recrute un agent-e de proximité pour un contrat à durée indéterminée à Roche-la-Molière. Le poste à temps partiel implique le nettoyage et l'entretien des immeubles, la gestion des déchets et l'accueil des locataires. Une formation CAP/BEP en propreté est requise, ainsi que deux ans d'expérience. Les avantages incluent un 13ème mois et une mutuelle d'entreprise.

Prestations

13ème mois

Prise en charge à 70 % des transports

1 semaine supplémentaire de congés

Jours de RTT

Mutuelle d'entreprise

Prévoyance à 100 %

CSE

Qualifications

• Expérience professionnelle en nettoyage et hygiène, idéalement 2 ans.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations variées.

Responsabilités

• Nettoyez et entretenez les parties communes des immeubles.
• Gérez les stocks et les commandes de produits.
• Effectuez le service des ordures ménagères.
• Veillez à la gestion des déchets et respectez le tri sélectif.
• Présentez-vous aux nouveaux locataires et maintenez les échanges.
• Signalez les problèmes techniques et dégradations.
• Accueillez et orientez les prestataires.

Connaissances

Rigueur

Discrétion

Aptitudes à l'écoute

Communication

Formation

Formation CAP/BEP agent-e de propreté et d'hygiène

Description du poste

Offre n° 200ZQGL Agent-e de proximité - Roche-la-Molière (H/F)

Deux Fleuves Loire Habitat recrute, en contrat à durée indéterminée, un-e agent-e de proximité à Saint-Étienne à temps partiel (50 %). L'agent-e de proximité a en charge, sous la responsabilité du/de la responsable de proximité (ou de territoire), le nettoyage, l'entretien ainsi que la surveillance d'un ou plusieurs immeubles placés sous sa responsabilité, des différents locaux en dépendant et des allées et/ou abords extérieurs. Au sein d'une équipe de proximité, il/elle sera également amené-e à travailler régulièrement sur d'autres groupes que le sien afin d'assurer les remplacements internes en cas d'absence, selon une fréquence et un planning adaptés.

Missions

• Vous nettoyez et entretenez les parties communes (escaliers, paliers, entrées, ascenseurs, vitres, abords, espaces extérieurs et espaces verts, etc.) en appliquant les consignes d'utilisation des produits d'entretien et du matériel.
• Vous gérez les stocks, la commande et la réception des produits livrés.
• Vous effectuez le service des ordures ménagères (sortie, nettoyage et rentrée des conteneurs ou de tout autre dispositif de traitement des déchets).
• Vous veillez à la bonne gestion des déchets et au respect du tri sélectif.
• Vous vous présentez aux nouveaux-elles locataires et entretenez les échanges avec les locataires et le public.
• Vous veillez à la maintenance du patrimoine et signalez les problèmes techniques, dégradations ou tout autre dysfonctionnement (squats, tags, etc.).
• Vous accueillez et orientez les prestataires et fournisseurs sur l'ensemble des groupes d'habitations sous votre responsabilité.

Profil recherché

Issu-e d'une formation CAP/BEP agent-e de propreté et d'hygiène, agent-e de prévention ou disposant d'une expérience professionnelle équivalente reconnue, vous faites preuve de rigueur et de discrétion. Doté-e d'un bon relationnel, vous disposez d'aptitudes à l'écoute et à la communication. Des déplacements sont à prévoir.

Avantages actuels

• 13ème mois
• Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 %
• 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total
• Jours de RTT
• Mutuelle d'entreprise
• Prévoyance : Prise en charge à 100 %
• CSE

Type de contrat

CDI
Contrat travail
Durée du travail: Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1823.0 Euros à 1823.4 Euros sur 13.0 mois

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Location de logements