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Agent(-e) d'accueil et de médiation pour le Chateau de Dinan (H/F)

MAIRIE

Dinan

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une mairie française recrute deux agents d'accueil et de médiation pour le Château de Dinan. Les candidats doivent avoir une expérience en médiation, une bonne connaissance de l'histoire et des compétences en langues étrangères. Le travail est à temps plein (35h/semaine) avec des horaires flexibles, incluant le week-end et les jours fériés. Les candidats intéressés doivent envoyer leur lettre de motivation et CV avant le 2 février 2026.

Qualifications

  • Expérience significative en médiation et accueil du public dans un équipement culturel et touristique.
  • Connaissance en histoire, histoire de l'art, histoire de l'architecture.
  • Maîtrise d'une langue étrangère.

Responsabilités

  • Accueillir et informer les visiteurs.
  • Surveiller les salles et assurer le bon fonctionnement.
  • Promouvoir le site.

Connaissances

Excellente communication
Aptitude à travailler en équipe
Autonomie
Polyvalence

Formation

Diplôme en Tourisme, Patrimoine, Archéologie, Histoire ou Langues étrangères
Description du poste
Offre n° 202HDZH
Agent(-e) d'accueil et de médiation pour le Château de Dinan (H/F)

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE. La Ville de Dinan recrute 2 agents(-es) d'accueil et de médiation pour le Château de Dinan - CDD du 23 mars 2026 au 4 octobre 2026. Avec plus de 80 000 visiteurs accueillis en 2025, le Château de Dinan, ancienne résidence des ducs de Bretagne, s'impose comme le premier site touristique et culturel de Dinan. Ré-ouvert en 2018, le Château propose un circuit de visite ainsi qu’une scénographie autour de la société princière des années 1380‑1480.

Pour cette nouvelle saison touristique, l’équipe du Château se renforce et est à la recherche de 2 agents(-es) d'accueil et de médiation. Sous la direction de la responsable du service Conservation et Valorisation des Patrimoines et sous l'encadrement direct du responsable adjoint, vos missions seront :

  • L'accueil et l'information des visiteurs, visites guidées, billetterie.
  • Surveillance des salles, petit entretien et fonctionnement quotidien.
  • Promotion du site.

Le profil recherché :

  • Expérience significative en médiation et accueil du public dans un équipement culturel et touristique.
  • Connaissance en histoire, histoire de l’art, histoire de l’architecture, patrimoines, etc.
  • Maîtrise d’une langue étrangère.
  • Carte de guide-conférencier appréciée.

Qualités :

  • Autonomie.
  • Sense du contact et de l'accueil.
  • Travail en équipe.
  • Polyvalence.

Organisation du travail :

  • Temps de travail : 35 h/semaine, 6 jours de travail par semaine.
  • Repos hebdomadaire : 1 jour de repos fixe par semaine.
  • Travail de nuit possible (jusqu’à 23h/00h30).
  • D’avril à septembre : le Château de Dinan est ouvert tous les jours de 10h30 à 19h.
  • Travail le week‑end et les jours fériés.
  • Congés payés imposés.

Diplôme requis : Diplômé en Tourisme, Patrimoine, Archéologie, Histoire ou Langues étrangères. Expérience souhaitée : une expérience en médiation et/ou en guidage est attendue.

Date de prise de poste : 23 mars 2026. Rémunération : basée sur les grilles indiciaires des cadres d’emploi des adjoints territoriaux du Patrimoine (Cat. C).

Comment candidater ?
Envoyez lettres de motivation et CV à l’attention de M. le Maire avant le 2 février 2026, par mail à recrutement@dinan.fr ou par courrier à :
Section Conservation et Valorisation de la Ville de Dinan
2 169 07 40 40 ou patrimoine@dinan.fr

Type de contrat : CDD – 6 mois.
Durée du travail : 35 h/semaine.
Salaire brut mensuel : 1 823,03 € (sur 12 mois).

Profil souhaité
  • Expérience : 6 mois indispensable.
  • Niveau : Bac+3, Bac+4 ou équivalents.
Compétences
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés.
  • Carte de guide-conférencier appréciée.
  • Expérience en accueil public.
  • Expérience significative en médiation.
Savoir‑être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d’activité : Administration publique générale.
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