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Une collectivité locale recherche un Agent de maintenance des bâtiments pour s'occuper des infrastructures municipales et de la station d'épuration. Le poste requiert 5 ans d'expérience et exige une polyvalence dans les travaux d'entretien courants. Ce contrat CDI à temps plein implique des tâches variées, notamment la gestion de la sécurité et le respect des réglementations environnementales. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Les services techniques comptent 10 agents, et à la suite d'une mutation, la commune cherche à recruter un agent de maintenance des bâtiments communaux. Sous la responsabilité du responsable technique, vous exercez vos missions au sein des différents bâtiments communaux (60% du temps de travail) et au sein de la station d'épuration et des installations collectives de traitement des eaux usées (40% du temps de travail). Vous pourrez être amené à remplacer ponctuellement le responsable adjoint du service technique pendant son absence.
Vous serez en charge des missions suivantes : Gestion et Maintenance des Bâtiments communaux : 60% du temps de travail. L'agent de maintenance des bâtiments réalise des tâches variées : Il effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier, électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc... Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. Il applique les règles d'hygiène et les consignes de sécurité dans l'exécution de toutes ces activités en veillant à la protection des personnes qui évoluent dans son champ d'intervention.
Il contrôle visuellement les bâtiments, teste le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et détermine les travaux à effectuer pour la remise en état. Il entretient et réaménage des locaux, installe les équipements techniques et réalise les travaux de finition. Il suit les demandes d'interventions concernant les bâtiments communaux, priorise les tâches et organise les interventions.
Gestion de la station d'épuration et des installations collectives de traitement des eaux usées : 40% du temps de travail. Mesures de contrôles hebdomadaires. Assurer la maintenance de premier niveau de la station d'épuration. Contrôle et vérification des systèmes d'assainissement de la STEP avec le support du prestataire. Programmer et suivre le prestataire de la station d'épuration.
Autres missions secondaires : Participer à l'installation et le repliement des matériels festifs et de cérémonies. Faire ponctuellement les états des lieux de la salle festive et culturelle. Remplacement ponctuel en cas d'absence du responsable adjoint du service technique.
Type de contrat : CDI. Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée, les week-ends et jours fériés, travail en astreinte, travail en horaires décalés. Salaire : Autre, Primes, grille d'emploi catégorie C. Déplacements : Fréquents.
Expérience : 5 ans. Bac ou équivalent, Bac pro ou BTS.
Qualification : Ouvrier qualifié. Secteur d'activité : Administration publique générale.