Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Agent/Agente d'entretien (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE BRAY

Lachapelle-aux-Pots

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Résumé du poste

Une collectivité locale à Lachapelle-aux-Pots recherche un Agent d’entretien (H/F) pour effectuer le nettoyage et l’entretien des surfaces. Le poste est en CDD sur 12 mois à temps partiel (16H/semaine) avec un salaire brut mensuel variant de 824 à 850 euros. Des compétences en maîtrise des techniques de nettoyage et respect des règles de sécurité sont requises.

Qualifications

  • Connaissance des règles de sécurité pour le stockage et l’utilisation des matériels.
  • Savoir manipuler et porter le matériel correctement.
  • Discernement dans le choix et le dosage des produits de nettoyage.

Responsabilités

  • Effectuer le nettoyage des locaux administratifs et techniques.
  • Assurer le rangement du matériel utilisé.
  • Aspirer, balayer, laver et désinfecter les surfaces.

Connaissances

Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Règles d’hygiène spécifiques aux locaux nettoyés
Connaissance des locaux de la collectivité

Formation

Niveau CAP/BEP
Description du poste
Offre n° 197WXQT - Agent/Agente d’entretien (H/F)

Au sein du siège de la Communauté de Communes du Pays de Bray et sous la supervision directe de la Directrice Générale des services, l’Agent.e d’entretien effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Elle gère aussi le rangement du matériel utilisé, ainsi que le stock et l’approvisionnement en matériel et produits d’entretien.

Responsabilités
  • Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés.
  • Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites.
  • Manipuler et porter le matériel et les machines avec les postures adaptées.
  • Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
  • Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation.
  • Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces.
  • Laver les vitres.
  • Identifier les différents matériaux et respecter les conditions d’utilisation des produits (respect des doses, éviter les mélanges dangereux, etc.).
  • Différencier les produits acides et alcalins et utiliser des produits non-polluants lorsque possible (dosage, substituts).
  • Changer les sacs poubelles et opérer le tri-sélectif.
  • Répartir les déchets dans les conteneurs adaptés et contribuer aux économies d’eau et d’énergie.
  • Vérifier l’état de propreté des locaux et identifier les surfaces à désinfecter.
  • Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés.
  • Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents.
  • Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé et la gestion des stocks et l’approvisionnement en matériel et produits d’entretien.
Profil recherché
Formation / Savoirs
  • Niveau CAP/BEP
  • Connaissance des locaux de la collectivité
  • Respect des règles de sécurité pour le stockage et l’utilisation des matériels et produits d’entretien (dangereux ou polluants)
Savoir-faire
  • Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
  • Règles d’utilisation des produits et matériels et des machines industrielles de nettoyage
  • Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
  • Règles d’hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, crèches, etc.)
  • Gestes et postures de la manutention; risques d’utilisation des produits (toxicité)
  • Règles de base du tri-sélectif et procédures de signalisation du danger
  • Techniques de base de vidage et nettoyage; risques électriques, thermiques, etc.
  • Règles de propreté
Savoir-être
  • Notion de discrétion
  • Responsabilité dans l’utilisation du matériel
  • Travail seul
Informations complémentaires
  • Type de contrat : CDD – 12 mois
  • Contrat travail
  • Durée du travail : Temps partiel – 16H/semaine
  • Travail en horaires décalés
  • Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 824.0 Euros à 850.0 Euros sur 12.0 mois
D’autres informations

D’autres offres peuvent vous intéresser :

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.