Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

ACTION; Albertville; Sur place; EUR 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de distribution recherche un(e) adjoint(e) responsable de magasin à Albertville. Vous serez en charge de la gestion du point de vente, supervisant une équipe et veillant au développement du magasin. Un salaire brut annuel de 26 462 €, avec divers avantages sociaux, vous attend. Ce poste, en CDI, offre des perspectives d’évolution au sein d’un groupe international en forte croissance. Les débutants sont acceptés et la capacité à travailler le samedi est requise.

Prestations

13ème mois supplémentaire sous conditions

Prime de participation

Mutuelle d'entreprise

Ticket restaurant à hauteur de 7 euros

Qualifications

• Débutant accepté.
• Capacité à gérer un point de vente efficacement.
• Expérience en gestion d'équipe souhaitée.

Responsabilités

• Gérer la passation de commande et la réception des produits.
• Veiller au développement et à la renommée du magasin.
• Être un membre actif de l’équipe d’encadrement.

Connaissances

Assurer le suivi des stocks en temps réel

Organiser le traitement des commandes

Organiser, aménager un espace de vente

Présenter et valoriser un produit ou un service

Formation

Qualification : Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 200YWMQ - Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

Tu seras amené(e) à :

• Faire grandir ton équipe d’employé(e)s de magasin
• Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
• Être un membre actif de l’équipe d’encadrement
• Veiller au développement et à la renommée du magasin
• Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses)
• Participer au recrutement des futurs collaborateurs

Ce que nous pouvons t'offrir :

• Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent de maîtrise
• Des avantages salariaux tels que :
  • le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
  • Une prime de participation
  • Une prime d’ancienneté à partir de 3 ans
  • Une prime « coût de la vie » pour les magasins éligibles
• Des avantages sociaux tels que :
  • Ticket restaurant à hauteur de 7 euros (60 % de prise en charge par l’employeur)
  • Une remise du personnel
  • Des cartes cadeaux
  • Des avantages grâce à un CSE dynamique
  • Une mutuelle d’entreprise et une prévoyance
  • Une formation théorique et pratique
• Des perspectives d’évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.

Type de contrat : CDI
Contrat travail : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Travail le samedi

Salaire :

• Salaire brut annuel : 26 462 € sur 13 mois

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Organiser le traitement des commandes
• Organiser, aménager un espace de vente
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Employeur

20 à 49 salariés

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