ABERCROMBIE AND FITCH
Marlex
AXXON SELECTING ETT, S.L.
Baskonia Kirol Hiria S.L.U.
Icf Sa
re-cap
Rijkzwaan
AXXON SELECTING ETT, S.L.
Grupo Life Gourmet busca un/a Director/a de Centro en Madrid para supervisar y gestionar integralmente un establecimiento de catering. Las responsabilidades incluyen la planificación, gestión de recursos, liderazgo de equipos y aseguramiento de la calidad del servicio. Se requiere experiencia previa en dirección de establecimientos de hostelería y disponibilidad para horarios flexibles.
Life Gourmet, operador de catering mas grande de la Comunidad de Madrid y empresa referente en el sector hostelería selecciona:
** DIRECTOR/A DE CENTRO **
Será el máximo responsable de la supervisión y gestión integral de todos los aspectos del centro.
Su rol implica la planificación, coordinación y dirección de actividades del centro.
Planificación y dirección: Definir objetivos, estrategias y planes de acción para el centro.
Gestión de recursos: Administrar el presupuesto, los gastos, los recursos humanos y materiales del centro.
Liderazgo y motivación: Liderar y motivar al equipo del centro, fomentar un buen clima laboral y facilitar la comunicación entre los empleados.
Control y supervisión: Supervisar las operaciones diarias, garantizar el cumplimiento de las normas y procedimientos, y evaluar el rendimiento del centro.
Relaciones públicas: Mantener relaciones con clientes, proveedores, socios y otras entidades externas.
Resolución de problemas: Identificar y resolver problemas que puedan surgir en el centro, tanto a nivel operativo como de gestión.
Desarrollo y mejora: Fomentar el crecimiento y desarrollo del centro, implementando mejoras y nuevas iniciativas.
Gestión de calidad: Asegurar la calidad de los servicios ofrecidos por el centro, cumpliendo con las expectativas de los clientes.
En la gestión de eventos y operativa diaria se encargara de:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.