Cajerx - Reponedor / a 25hrs / sem San Vicente del

Lidl Supermercados SAU; San Vicente del Raspeig; Presencial; EUR 20.000 - 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena de supermercados busca personal para atención al cliente y gestión de productos en San Vicente del Raspeig. Se ofrece formación adaptada al puesto y un ambiente laboral inclusivo y equitativo. Se valorará la experiencia en distribución, y se requiere disponibilidad horaria para trabajar en turnos. Jornada de cinco días a la semana con buenas condiciones de conciliación.

Servicios

Formación teórico-práctica

Jornada semanal de cinco días

Conciliación laboral

Formación

• Formación de Educación Secundaria Obligatoria.
• Disponibilidad horaria para trabajar por turnos.
• Motivación y capacidad para el trabajo en equipo.

Responsabilidades

• Cobrar en caja y atención al cliente.
• Gestionar la disponibilidad de los productos en la sala de ventas.
• Realizar la limpieza de la sala de ventas.

Conocimientos

Atención al cliente

Trabajo en equipo

Flexibilidad

Educación

Educación Secundaria Obligatoria

Descripción del empleo

Tus tareas

• Cobrar en caja y atención al cliente.


• Gestionar la disponibilidad de los productos en la sala de ventas.


• Realizar el control de frescura conforme el procedimiento establecido por la empresa.


• Preparar, hornear y hacer la reposición de artículos de pan.


• Implementar las medidas de inventario y participar de forma activa en la realización de los mismos.


• Hacer una correcta reposición de la mercancía según el orden y los criterios de presentación establecidos.


• Realizar la limpieza de la sala de ventas, dependencias y el entorno de la tienda.

Tu perfil

• Formación de Educación Secundaria Obligatoria.


• Disponibilidad horaria para trabajar por turnos (horario rotativo de mañana o tarde).


• Motivación, flexibilidad y capacidad para el trabajo en equipo.


• Se valorará experiência previa en el sector de la distribución.

Qué te ofrecemos

• Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.


• Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.


• Jornada semanal de cinco días en lugar de seis, horario continuado y 6 fines de semana de calidad al año para una mejor conciliación.


• Desde hace años garantizamos que cada minuto trabajado en Lidl se registra y se compensa.


• Y un equipo como no te imaginas.