Administrativo / a para plataformas CAE

Temporing; Terrassa; Híbrido; EUR 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humanos busca un / a Administrativo / a en Terrassa para gestionar documentación en plataformas CAE y coordinar accesos y permisos. Se requiere formación en administración y experiencia en coordinación en entornos logísticos. El puesto incluye contrato de 6 meses con posibilidad de incorporación y salario de 24.702 € brutos anuales. Horario de lunes a viernes, con opción de teletrabajo algunos días.

Servicios

Desarrollo profesional

Teletrabajo algunos días

Formación

• Experiencia previa en gestión documental o coordinación de actividades empresariales, preferiblemente en entornos logísticos.
• Vehículo propio para desplazarse a la empresa.
• Incorporación inmediata.

Responsabilidades

• Gestión documental en plataformas CAE para control de accesos y permisos.
• Revisión y carga de documentos de prevención de riesgos laborales.
• Coordinación de vencimientos y renovaciones de documentación.

Conocimientos

Manejo avanzado de herramientas informáticas

Habilidades comunicativas

Orientación al cliente interno/externo

Atención al detalle

Educación

Formación en Administración, Derecho y/o logística

Herramientas

Plataformas CAE (CTAIMA, Docuplus, Subcontrata, Quentic)

Descripción del empleo

Tras más de 30 años en continuo crecimiento, Temporing ha pasado de ser una empresa especializada en recursos humanos a ser una organización que conecta a todas las personas en un mismo entorno laboral.

Desde Temporing seleccionamos un / a Administrativo / a para plataformas CAE en empresa del sector industrial ubicada en Castellbisbal.

Funciones

• Gestión documental en plataformas CAE (Coordinación de Actividades Empresariales) para control de accesos, permisos y documentación de clientes y proveedores.
• Revisión y carga de documentos de prevención de riesgos laborales y cumplimiento normativo en plataformas digitales.
• Coordinación y seguimiento de vencimientos, renovaciones y caducidades de la documentación.
• Comunicación y colaboración con los departamentos de PRL, recursos humanos, logística y administración.
• Solicitud y entrega de EPIS.
• Revisión del consumo de peajes y emisión de factura.
• Coordinación de las revisiones médicas del personal con SPA.
• Registro de documentación (revisar plazos de caducidad de las itvs…etc).
• Apertura de siniestros con la compañía de seguros.

Requisitos

• Formación en Administración, Derecho y / o logística.
• Experiencia previa en gestión documental o coordinación de actividades empresariales (CAE), preferiblemente en entornos logísticos, industriales o de transporte.
• Manejo avanzado de herramientas informáticas y plataformas CAE (por ejemplo: CTAIMA, Docuplus, Subcontrata, Quentic u otras similares).
• Habilidades comunicativas, orientación al cliente interno / externo y atención al detalle.
• Vehículo propio para desplazarse a la empresa.
• Incorporación inmediata.

Se ofrece

• Contrato de 6 meses por ETT + incorporación a empresa.
• Salario: 24.702 brutos anuales.
• Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder del sector logístico y de transporte.
• Horario de lunes a jueves de 8.30 a 17.30 (necesible de negociar de 8 a 17) y los viernes de 8 a 16.
• Posibilidad de algún día de teletrabajo.

¿Cómo aplicar al puesto?

Si cumples con los requisitos y estás interesado / a en la posición, envía tu c.v. actualizado y responde a la encuesta.

Y tú, ¿Tienes actitud Temporing?