Epikur Software & IT-Service GmbH & Co. KG
Deutsche Windtechnik Offshore und Consulting
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Federn Schlenker
Ein führender IT-Dienstleister in Hamburg sucht einen Teamleiter Data Center Services (m/w/d). Verantwortlichkeiten umfassen die technische Gesamtverantwortung für den Betrieb der Rechenzentren und die Führung eines Teams. Ideale Kandidaten haben einschlägige technische Studiengänge und Führungserfahrung. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Die q.beyond AG ist ein führender deutscher IT-Dienstleister. Unsere 1.100 Mitarbeitenden mit Expertise in Cloud, SAP, Microsoft, Data Intelligence, Security und Softwareentwicklung begleiten unsere mittelständischen Kunden bei der digitalen Transformation.
Gestalte zukunftsfähige IT-Lösungen mit uns als Teamleiter Data Center Services (m/w/d) in Hamburg
Technische Gesamtverantwortung für den Betrieb der Rechenzentren
Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 8 Mitarbeitenden
Sicherstellung eines störungsfreien, sicheren und energieeffizienten Rechenzentrumsbetriebs
Technische Kundenbetreuung sowie Unterstützung bei Vertriebsaktivitäten (z.B. Führungen, Beratung, PreSales)
Planung und Umsetzung technischer Projekte sowie strategische Weiterentwicklung des RZ-Standorts
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z.B. Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Vertrieb, Fachliche Leitung)
Technisches Studium oder Weiterbildung (z.B. Techniker, Meister) – ideal mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder IT
Erfahrung im Betrieb von Rechenzentren oder technischer Infrastruktur
Kenntnisse in Elektroanlagen, Klimasystemen und hochverfügbaren IT-Systemen
Vertraut im Umgang mit Sicherheits- und Auditstandards (z.B. ISO 27001, TIER, TSI)
Führungserfahrung (mind. 5 Personen) und Ausbildereignung (AEVO)
Erfahrung im Projektmanagement und idealerweise mit Fördermitteln
Kundenorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke
Hohe organisatorische Kompetenz und unternehmerisches Denken
Wünschenswert: ITIL-Kenntnisse und Erfahrung mit Energieeffizienz im Rechenzentrum
Work-Life-Balance: Flexibler Mix aus Arbeitszeit und Arbeitsort (40% Home-Office) für eine harmonische Work-Life-Integration.
Urlaubsanspruch: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und ein Sabbatical-Konto für erholsame Auszeiten und Entspannung.
Quality-of-Life: Private Unfallversicherung, Zusatzkrankenversicherung, verlängerte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und eine betriebliche Altersvorsorge. Fokus auf deine mentale Gesundheit durch das Fürstenberg Institut.
Fitnessförderung: Eigenes JobRad, virtuelle Physiotherapie, diverse Firmenlauf-Events.
Karrierechancen: Zahlreiche Zertifizierungsangebote über Udemy, Linkedin Learning und SAP Learning Hub.
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Unsere interne Academy, unternehmenseigene, monatliche Learning Days, Entwicklungsdialoge und ein Führungsnachwuchsprogramm.
Family first: Baby-Welcome-Package und 1.000€ Bonus zur Geburt.
Flitzpiepen: Kita geschlossen? Keine Sorge – für deinen Nachwuchs stehen familienfreundliche Arbeitsplätze mit Spielmöglichkeiten zur Verfügung.
Dog Office: Büroräume, in denen Hunde willkommen sind, für eine entspannte Arbeitsatmosphäre.
Einige unserer Benefits sind standortbezogen.
Deine Bewerbung ist schnell und unkompliziert ohne Anschreiben möglich. Einfach deinen Lebenslauf und vorliegende Zeugnisse online auf unserem Jobportal hochladen.
KONTAKT: Deine persönliche Ansprechpartnerin Joy steht dir gerne für Fragen und Anmerkungen zur Verfügung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.