Arla Foods Deutschland GmbH
MASTERRIND GmbH
Radeberger Gruppe KG
Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG
IMA Dairy & Food Holding GmbH
Westfleisch SCE
Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG
AsRopa Food GmbH
Exchange
food safety & qualITy GmbH
Ospelt Food Establishment (Apolda/D)
food safety & qualITy GmbH
FFS Fresh Food Services
Sensient Technologies
CeresRecruitment
Tetra
FB Food&Bev Concepts GmbH
Ospelt Food Establishment (Apolda / D)
DO & CO Deutschland Holding
MDS
SSP Deutschland GmbH
MDS Holding GmbH & Co. KG
FFS Fresh Food Services GmbH & Co. KG
Ein führendes Lebensmittelunternehmen in Mecklenburg-Vorpommern sucht einen Maschinenführer (m/w/d) für die Abfüllanlagen in Upahl. Als erster Ansprechpartner sind Sie für den Betrieb der Produktionsanlagen verantwortlich. Sie sollten eine technische Ausbildung haben und in der Lebensmittelbranche erfahren sein. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen sowie ein gutes Arbeitsumfeld.
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
Für die Abfüllung unseres Werkes in Upahl suchen wir für die unterschiedlichen modernen Abfüllanlagen in der Becherabfüllung zum nächstmöglichen Termin Maschinenführer (m/w/d). Im Mehrschichtbetrieb bist du erster Ansprechpartner für den reibungslosen Betrieb der jeweiligen Produktionsanlage.
Bewirb Dich per Mail unter: christian.zickert@arlafoods.com Für weitere Informationen wende Dich bitte an Christian Zickert.
Gleichberechtigung: Bei Arla Foods erhält jeder Bewerber die gleiche Chance – unabhängig von Alter, Ethnie, Geschlecht oder jedem anderen Merkmal, welches keine fachliche Eignung darstellt. Ausschließlich zum Zweck einer besseren Lesbarkeit haben wir uns dazu entschlossen, alle Stellenanzeigen in der männlichen Anrede zu verfassen. Wir begrüßen ausdrücklich jede Bewerbung, ganz gleich ob ein Bewerber männlich, weiblich oder divers ist und garantieren, dass jegliches Merkmal, was keine fachliche Eignung darstellt vom Sichtungsprozess von Bewerbungen ausgeschlossen wird.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.