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Seit 1994 engagiert sich die LM IT Services AG als IT-Dienstleister für den Erfolg ihrer Kunden. Angefangen haben wir mit Trainings im IT-Bereich. Heute sehen wir uns als IT-Unternehmen, Koordinator, Katalysator und Umsetzer von Digitalisierungsprojekten auf allen Ebenen. Wir arbeiten mit Unternehmen zusammen, die sich in einem oder mehreren Geschäftsbereichen verbessern möchten, wir helfen Ziele und Visionen umzusetzen. Im Team oder durch die Einbindung unserer externen Partner - wir verfügen über alle nötigen Ressourcen, um jedes Projekt von A-Z aus einer Hand umzusetzen.

• Sie sind für die Neukundengewinnung und die Betreuung unserer Bestandskunden im gesamten Portfolio verantwortlich.
• Sie übernehmen den gesamten Vertriebsprozess: von der ersten Ansprache über die Präsentation unserer Services bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Sie gehen aktiv auf potenzielle Kund
• innen zu, qualifizieren Leads und nutzen kreative Wege für die Akquise – klassische Kaltakquise gehört genauso dazu wie innovative Ansätze.
• Sie bauen ein starkes Netzwerk auf, pflegen Kontakte und holen regelmäßig Feedback ein.
• Sie bringen eigene Ideen ein und tragen so aktiv zum Wachstum von LM IT bei.
• Sie behalten aktuelle Markttrends im Blick und identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten.
• Sie arbeiten eng mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammen.

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – oder Sie haben sich Ihr Vertriebs-Know-how auf anderem Weg angeeignet.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Kundenbetreuung und Neukundenakquise (B2B) mit, idealerweise im Vertrieb von erklärungsbedürftigen IT-Produkten.
• Verkaufsgeschick, Verhandlungskompetenz und technische Affinität zeichnen Sie aus.
• Sie sind kommunikativ, service- und kundenorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und organisieren sich selbst.
• Sie haben hohe intrinsische Motivation und Interesse an Themen wie Modern Workplace, Digitalisierung, IT und / oder KI.
• Sie gehen gerne neue Wege im Vertrieb und bringen Ausdauer für längere Vertriebsprozesse mit.

Kurz gesagt: Sie möchten unser Netzwerk und unseren Kundenstamm gezielt erweitern und haben Lust, mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement echten Mehrwert zu schaffen.

• Teamgeist statt Ellenbogenmentalität – wir leben Zusammenarbeit auf Augenhöhe, ehrlich und unterstützend.
• Team-Events, die verbinden – vom Sommerfest bis zur Weihnachtsfeier, von Teamevents bis Online-Gaming.
• Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt – Sie gestalten Ihren Arbeitstag nach Ihrem Rhythmus.
• Kommunikation & flache Hierarchien – kurze Entscheidungswege, ehrliches Feedback und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Fitness – bleiben Sie in Bewegung und fördern Sie Ihre Gesundheit.
• BusinessBike – nachhaltige Mobilität auf zwei Rädern, ob E-Bike oder klassisches Fahrrad.
• Verpflegung direkt vor Ort – unsere Kantine versorgt Sie mit ausgewogener Küche, frisch gekocht.
• After-Work in unserer eigenen Bar – ob Feierabendbier, Teammeeting oder Austausch abseits des Schreibtischs.
• Getränke – Wasser, Softdrinks, Tee, richtig guter Kaffee und mehr stehen immer bereit.
• Kunden & Projekte – Sie übernehmen Verantwortung in Projekten mit internationalen Kunden.
• Arbeitsumfeld mit Perspektiven – arbeiten Sie mit Menschen aus verschiedenen Kulturen und entwickeln Sie sich stetig weiter.

Kontakt: Helena Thiele

HR & Recruiting

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