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Office Manager (m/w/d) für den Managing Director
Descripción de la vacante
Ein Personalvermittlungsunternehmen in Düsseldorf sucht einen Office Manager (m/w/d) für den Managing Director. Zu den Aufgaben gehören Assistenzleistungen, Korrespondenz sowie die enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Officemanagement und sehr gute Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
Formación
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung auf dem Gebiet der Bürokommunikation bzw. Fremdsprachenkorrespondenz.
- Berufserfahrung im klassischen Officemanagement.
- Routinierter Umgang mit MS-Office.
Responsabilidades
- Assistenz der kaufmännischen und operativen Geschäftsleitung.
- Abwicklung von Korrespondenzen.
- Terminüberwachung.
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
Conocimientos
Educación
Herramientas
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Office Manager (m/w/d) für denManaging Director am Standort Düsseldorf.
Ihre Aufgaben:
- Assistenz der kaufmännischen und operativen Geschäftsleitung
- Abwicklung von Korrespondenzen
- Terminüberwachung
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (z.B.Finanzbuchhaltung, Personal)
- Erstellung von Dokumenten und Präsentationen
- Rechnungsstellung
- Reisebuchung und Kostenabrechnung
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung auf demGebiet der Bürokommunikation bzw. Fremdsprachenkorrespondenz
- Berufserfahrung im klassischen Officemanagement
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Routinierter Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel, Word und PP)
- Loyalität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 122691 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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