Ingenieur Elektrotechnik Sekundärplanung von Umspannwerken m / w / d

SPIE Germany Switzerland Austria; Ergolding; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik sucht einen Ingenieur für die Sekundärplanung von Umspannwerken. Sie werden an Neubau- und Modernisierungsprojekten arbeiten und die Energiewende aktiv mitgestalten. Wir bieten eine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Gehalt nach IG Metall-Tarif, zahlreichen Zusatzleistungen und einem engagierten Team.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Wachsendes, innovatives Unternehmen

Weiterbildungsangebote durch die SPIE-Akademie

Teamkultur mit Events

Qualifikationen

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Level).
• Selbstständige und kommunikative Arbeitsweise im Projektteam.
• Praktische Kenntnisse im Bereich Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen.

Aufgaben

• Planung gasisolierter und luftisolierter Schaltanlagen der Mittel-, Hoch- und Höchstspannungsebene.
• Erstellung von Konzepten für Sekundärtechnik im Bereich Schutz- und Leittechnik.
• Unterstützung des Teams beim Betrieb von Umspannwerken zur Einspeisung erneuerbarer Energien.

Kenntnisse

Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen

CAD-Systeme

Kommunikative Arbeitsweise

Reisebereitschaft

Ausbildung

Ingenieur/Bachelor/Master im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen

Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik/Energietechnik

Tools

RUPLAN

EPLAN P8

Engineering Base

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380 kV im südostdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substation sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Ingenieur Elektrotechnik Sekundärplanung von Umspannwerken m/w/d

für den Ausbau der Energieinfrastruktur

Einsatzort: Ergolding bei Landshut

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Ihre Qualifikationen:

• Ingenieur/Bachelor/Master im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik/Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation (Mechatronik, Maschinenbau)
• Praktische Kenntnisse im Bereich Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen, insbesondere der Sekundärtechnik
• Erste Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen, idealerweise RUPLAN, EPLAN P8 oder Engineering Base
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Level) sowie Reisebereitschaft für Projekteinsätze vor Ort
• Selbstständige und kommunikative Arbeitsweise im Projektteam sowie Serviceorientierung

Ihre Aufgaben:

• Planung gasisolierter und luftisolierter Schaltanlagen der Mittel-, Hoch- und Höchstspannungsebene
• Erstellung von Konzepten für Sekundärtechnik im Bereich Schutz- und Leittechnik sowie für Eigenbedarfsanlagen (AC und DC)
• Unterstützung des Teams beim Betrieb von Umspannwerken zur Einspeisung erneuerbarer Energien
• Ansprechpartner für Kolleg:innen auf Baustellen und Beratung bei sekundärtechnischen Fragestellungen sowie Bestellprozessen (z.B. Schutz- und Steuerschränke)
• Steuerung und Erstellung von Vorgaben in der Projektabwicklung, Plausibilitäts- und Qualitätsprüfung externer Ingenieurdienstleistungen sowie Abstimmung mit Kunden

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung: Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an.
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif sowie zahlreiche Zusatzleistungen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
• Work-Life-Balance mit 38h-Woche, Arbeitszeitkonto und Möglichkeiten für Mobile-Work.
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuzahlung bis zu 600 EUR jährlich.
• Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, Krankentagegeld und Gesundheitsberatung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm, um am Erfolg unseres Unternehmens teilzuhaben.
• Prämie bis zu 2.550 EUR bei erfolgreicher Empfehlung im Mitarbeitenden-Programm.
• Wachsendes, innovatives Unternehmen mit nachhaltigem Geschäftsmodell.
• Engagement für Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein.
• Weiterbildungsangebote durch die SPIE-Akademie.
• Freiraum für eigene Ideen und flache Hierarchien.
• Teamkultur mit Events und Corporate Benefits.

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