Groupe GÉOS inc.
Groupe GÉOS inc.
AtkinsRéalis
Groupe Machitech
Turbulent
Sienna Senior Living
Catalyst Labs
Atikokan Economic Development Corporation
Kinectrics AES, Inc.
DUCA Financial Services Credit Union
Venture For Canada
Cpus Engineering Staffing Solutions Inc.
Groupe GÉOS inc. recherche un(e) chargé(e) de projet sénior en géotechnique pour diriger des projets diversifiés dans un environnement dynamique. Le candidat idéal possédera un diplôme en ingénierie et plus de 8 ans d'expérience en gestion de projets. GÉOS offre un milieu de travail stimulant avec de nombreux avantages, y compris un plan de formation personnalisé et des opportunités de développement professionnel.
Chargé de projets / Chargée de projet / Chargée de projets / Ingénierie / contrôle / matériaux / Géotechnique
Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projet sénior en géotechnique. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec.
En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation.
GÉOS, en développement et croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.
Conditions de travail
Principales tâches
Relevant de la direction, le (la) chargé(e) de projet sénior assumera et coordonnera la réalisation de projets en géotechnique.
Exigences du poste
Qualités professionnelles recherchées
Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.
Pour information ou postuler : talents@groupegeos.ca.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.