Tecnico Quimico jobs in Brazil
Enfermeira responsável técnica - Clínica Dermatologia
MAXIMIZARH
Banco de Talentos - Assistente Técnico | Canoas/RS
Grupo Moura
Banco de Talentos - Assistente Técnico | Contagem/MG
Grupo Moura
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs now
Connect with headhunters to apply for similar jobsTécnico (a) de Manutenção | Village Boa Vista
Negócios Imobiliários
Página da Vaga | Técnico de obras - Região de Sorriso/MT
Tromink Industrial
Técnico (a) de Enfermagem - Centro Obstétrico
Grupo Santa Joana
Técnico Planejador de Manutenção
OZ Minerals
COORDENADOR DE TREINAMENTO TECNICO
Movida Aluguel de Carros
Técnico (A) De Confiabilidade De Ativos I (Vaga Também Para Pcd)
ISA ENERGIA BRASIL
Técnico (a) de Confiabilidade de Ativos III (Vaga também para PcD)
ISA ENERGIA BRASIL
INSTALADOR TÉCNICO - COM EXPERIÊNCIA EM DIREÇÃO
RHF Vitória - ES
Enfermeira responsável técnica - Clínica Dermatologia
Job summary
Uma clínica dermatológica de referência em São Paulo busca uma Enfermeira Responsável Técnica (RT) organizada e experiente para liderar a equipe e assegurar a excelência no atendimento. O(a) candidato(a) ideal terá formação em Enfermagem, experiência em clínicas dermatológicas e habilidades em gestão de processos. Regime efetivo – CLT com jornada de trabalho integral.
Qualifications
- Experiência mínima de 3 a 5 anos em clínicas médicas/dermatológicas.
- COREN ativo.
- Conhecimento em tecnologias dermatológicas.
Responsibilities
- Atuar como Responsável Técnica (RT) perante os órgãos reguladores.
- Liderar, orientar e desenvolver a equipe técnica.
- Monitorar materiais e acompanhar indicadores assistenciais.
Skills
Education
São Paulo
6000,0 - 65000,0 (Efetivo)
Uma clínica dermatológica de referência em São Paulo busca uma Enfermeira Responsável Técnica (RT) com perfil altamente profissional, organizada, com olhar clínico apurado e experiência sólida em clínicas médicas e procedimentos dermatológicos.
A profissional será responsável por toda a gestão assistencial, assegurando excelência, segurança e padronização de processos — características fundamentais em ambientes de alto padrão. Além da liderança da equipe técnica, deverá garantir acompanhamento rigoroso da jornada do paciente e atuar de forma substitutiva na ausência da técnica de enfermagem.
- Atuar como Responsável Técnica (RT) perante os órgãos reguladores;
- Garantir conformidade com protocolos, POPs, biossegurança e normas da vigilância sanitária;
- Revisar, implantar e monitorar processos que assegurem a excelência do atendimento;
- Supervisionar prontuários, registros assistenciais e padrões de qualidade.
- Liderar, orientar, desenvolver e avaliar equipe técnica;
- Assegurar comunicação efetiva e alinhamento com o corpo clínico;
- Realizar treinamentos periódicos sobre fluxos, segurança e boas práticas.
- Acompanhar rotinas de procedimentos dermatológicos e estéticos;
- Organizar salas, materiais e insumos;
- Na ausência da técnica, atuar na linha de frente do atendimento assistencial.
- Monitorar materiais, validade, esterilização e cadeia de biossegurança;
- Acompanhar indicadores assistenciais e propor melhorias contínuas.
- Formação superior completa em Enfermagem;
- COREN ativo;
- Experiência em clínicas médicas/dermatológicas ou estética médica;
- Vivência com gestão de processos, protocolos e qualidade;
- Postura profissional, responsabilidade, liderança e excelente comunicação.
- Pós-graduação em Dermatologia, Estética Avançada ou Enfermagem Estética;
- Experiência com tecnologias dermatológicas (laser, radiofrequência, ultrassom microfocado, etc.);
- Certificações em biossegurança, boas práticas e protocolos de alta complexidade.
- Local de trabalho: São Paulo, SP
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Saúde - Enfermagem
- Nível hierárquico: Analista
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.