MTP Métodos e Tecnologia – Brasil
Unilever Brazil
Smurfit Westrock Brasil
Trabalhar para o CICV
Global Hitss
GFIC
Benefícios:
Vortigo Digital
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenUnilever Brazil
Wärtsilä Corporation
MTP Métodos e Tecnologia – Brasil
GLOBAL SERVICE SOLUCOES E SERVICOS LTDA
MTP Métodos e Tecnologia – Brasil
A Geradora Oficial
Sonata Software
abler Vagas
Hcltech
Obramax
Cimento Apodi
Unilever Brazil
Anglo American / De Beers Group
Global Hitss
DiDi Global
Uma empresa de tecnologia da informação está buscando um profissional para atuar em automação de testes com experiência em UI e API. O candidato deve ter habilidades em metodologias ágeis e ferramentas como Selenium e Java. A posição é 100% home office e requer forte habilidade na criação e execução de casos de teste. Os benefícios incluem plano de saúde, vale-refeição, e apoio ao bem-estar. Essa oportunidade é ideal para quem busca desenvolvimento em um ambiente dinâmico.
Com 25 anos de experiência no mercado de Tecnologia da Informação, a MTP é uma empresa multinacional com mais de 1.000 colaboradores espalhados em mais de 11 unidades em nível global, o que nos permite promover o crescimento e intercâmbio profissional. MTP é líder no fornecimento de serviços e soluções de TI com foco em Quality Assurance. Possuímos mais de 10 certificações, incluindo o TMMI - level 5, o mais alto nível da categoria. Oferecendo um dos mais amplos portfólios, entregamos soluções inovadoras e flexíveis para ajudar empresas a resolver seus desafios mais complexos. Atuando em projetos em mais de 14 países, tais como: Alemanha, Reino Unido, Japão, Suécia, Coréia do Sul, Moçambique, Guatemala, Argentina, Chile, Peru, entre outros.
Requisitos e Experiência
Requisitos Obrigatórios (Must-Have Skillsets)
Diferenciais / Soft Skills
Informações adicionais:
Benefícios:
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.